高い学費まで払って、一切しない理由は何ですか? すると、ストレートにフリーターや無職と言う事になるのでしょうか? ちなみに、そのまま10年・20年以上全くして無いって人居ますか?補足後に大変だった様ですが推薦就職というのもあるんですね。 目的目標があるのは分かります。 病気などは全くもって仕方ないですし、きっと普通にした人より相当辛く苦しい経験でしょう。 怠惰とは…友人、構内外の環境や雰囲気、親戚・家族や世間の目、なにより自覚の面からも、やらずに居られる方が不思議に思えます。 言葉が悪いですが、かなりの“クズ”ですかね? 資質も人間性に問題大有りの、変なこだわりや変に神経質潔癖症とか。
某大学の2011.3卒の就職データです。(資料:日経進学ナビ)大東亜帝国レベル 卒業:2862人 就職:1576人 就職希望:1913人 就職率:82.4% 進学:125人 留学:22人 この様に就職を希望せず、進学も留学もしなかった人が800人ほどいます。勿論、就職を諦めてしまった人が就職希望者から除外される事もあるので、その800人全員がそうだという訳ではないのですがそれなりにいるとは思います。 *考えられる理由 1:大学が花嫁修業の一つ、箔付け 2:起業 3:病気や怪我 4:怠惰 5:心の病気 6:能力不足 ☆実際に、私の友人に高卒ですが卒業後20年以上無職の者がいるので大卒でも多分いると思います。時々、知恵袋でも自称している人を見かけます。 》補足 レベルの高い大学や理系大学の方が就活をしない人は少ないので、やはり資質の面が大きいのでしょうか。 平成24年度文科省「学校基本調査」によれば、フリーターさえしていない無職の大学新卒者数は86,566人です。(この他にフリーターが19,569人)
特に理由や事情、目標などないにもかかわらず、大卒でそう言う人がいると言うのは、かなり驚きです。だからこそ、就活するもんだと思うのですが…。 子供というか社会に目と意識をシフト出来てないと言うか…やはり、資質・人間性の面が大きいようですね。 ありがとうございました。もう一人の方も。
私は新卒のとき 学校推薦で就職決定したので 何もしませんでした。 そしてその会社に約15年いました。(結構な大企業でしたよ) ただ辞めた理由は女性社員のそこそこの年齢の(私の世代)を辞めさせようという人事が 始まって、自分もそれをされそうになっただからです。 入るときはよくても そういう風に辞めさせられました。
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