株式会社ミライト年収・給与・昇給・ボーナス

正社員の平均年収

回答平均
--万円
回答者数
7
平均年齢
--
業界(建設)
 
492万円
公式情報

--
万円
平均ボーナス(賞与)
--万円/年
平均時間外手当
--万円
平均昇給頻度
3年に1回
平均昇給額
--万円

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。

年収分布

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平均年収
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平均年齢
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職種・年代・役職別の平均年収と中央値

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株式会社ミライト年収・給与制度・待遇に関するクチコミ

並び順:
おすすめ順
  • 雇用形態
  • 入社形態
  • 職種

投稿日:

年収
500万円/年
ボーナス(賞与)
100万円
時間外手当
8万円
昇給額
--万円

給与が上がりにくい。 そもそもの「評価」について、上司の指示どおりに行動しても、「上司の上司」の指示と異なる場合は、 ペナルティを受けるので、人間関係は悪くなりがち。 しかも、「上司の上司」が言う事をコロコロ変える。 比較基準が過去の自身との比較ではなく、他人の頑張りとの比較なので 頑張っても報われないのが普通。 さらに昇格出来たとしても、直後の1年間は、どんなに頑張っても 必ず「最低評価」に落とされるので給与が、昇格前よりも下がるケースもある。 当然、ボーナスも下がる。 交通費支給だが、2年くらい経ってから「過去に支給した交通費が割高だから返納要求」を指示される事があり 給与天引きで返納させられる事がある。 もちろん支給時は上司の承認を得ているにも関わらず、である。

投稿日:

年収
750万円/年
ボーナス(賞与)
160万円
時間外手当
--万円
昇給額
--万円

明確化された昇給・昇格ルールが制定されており、年2回の評価を実施している。また、評価にたいして上長が本人と面談を実施し、率直な意見を述べる場を提供している。会社指定の資格については、取得時にランクに応じた一時金の支給がある。組合より冠婚葬祭時に支給金がある。

投稿日:

年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

福利厚生として会社加入のベネフィット・ステーションという会社と契約して、...

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

年間の昇格者・昇給者の人数に事実上制限があり、部門間・管理者間の事前調整...

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

給与はそんなに高くないが、賞与は年齢がある程度いけば、それなりに満足でき...

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

給与は高くないので、残業をする時間によって年収はだいぶ変わってくる。ただ...

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

一年に一回の評価でやることをやっていれば適切な評価がされる。また、賃金の...

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

50歳以上になると給料が下がってくる。また、評価において、昇給した翌年度...

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株式会社ミライト

会社概要

  • 業界
    建設
  • 本店所在地
    東京都江東区豊洲5丁目6番36号
  • 設立
    1944年12月

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