朝日新聞で働いています 上司から怒られパワハラを 所長 経営者もお前は仕事できないから給料上乗せするからお金よこせと言ってきます 毎月8万ほど どうしたらいいか？

回答（3件）

• 朝日新聞、タコ足で、いろいろなところで別名で事業を行っているようでもあり、様々な利潤を産んでいることでしょうが、実態として、何が朝日新聞か、よく調べないと、そうともわからないわけです。 ご質問の朝日新聞とは、販売店ですか、本体ですか、それとも…

  回答日2023/11/24 03:23:37

  非公開さん

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• ペン型カメラ、ペン型ICレコーダー、腕時計型ICレコーダーで録画録音などの物的証拠を取り、弁護士に相談してください。 明らかなハラスメントで充分な勝訴確率がある事、裁判で自分が損しない事、着手金見積もりをもらう事を確認し慰謝料請求するのが最善の方法でしょう。相談サイトはこちらです。私も何度か相談した事があります。 https://www.bengo4.com/ メールでの無料相談可能で、その後面談で初回３０分の無料相談ができます。別の弁護士であれば初回３０分無料相談が何度でもできます。 弁護士の中には法外な慰謝料請求金額を提示し契約させようとする不届きものもいるので注意してください。多数の方と相談し同じような回答を話してくれる弁護士が信頼できるでしょう。 パワハラが横行する会社として、昔から変わらぬ社風、意識の低い人間性、そのため低い社員レベル、パワハラをリーダー気質と勘違いし出世する社員などがあり、結果、永年経ってもハラスメント行為が無くならないと思います。 そのような会社は法律で痛い目に合わせるのが良いでしょう。そのために法律ですから。 慰謝料請求で多少損をしても、社員からパワハラで裁判を起こされたとなれば、社員のモチベーションは低下し、売り上げ低下、社会的信用が落ち倒産するかしれません。出版会社、マスコミへ報告するのも良いかも知れません。 パワハラ会社をネット検索で見つけました。知恵袋閲覧の方々にも十分気をつけていただきたいと思います。 http://ikura.2ch.sc/test/read.cgi/qa/1424956198/l50

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  回答日2023/11/23 09:28:06

  msi********さん

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• 魚拓取ったんで本部に報告しときますね。

  回答日2023/11/22 03:26:33

  うどんさん

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