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時給が上がらず昇給もないので自分の満足した給料に見合わない月があります。何年勤めていても認めて貰った実感がないです。 社員のほうが優遇というのは昔の考えだなぁって感じる会社です。女でも向上心を持てるような給料の分配をしてほいかと思っています。 みんな平等だと言いたいのかわかりませんが年数や実力ではそこは関係ないと考えます。 女の社員が会社で少ないのも昔の考えですよね。
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わたしは子供がいますが授業参観やイベント、体調不良などで休みを取りたい時気軽に取る事ができて気を使って無理することなく仕事が出来ます。仕事が忙しいときでも無理せず残業を出来ないときははっきり伝えることができます。 自分の意見はちゃんと伝わるしわからないときはわからないと言うと丁寧に教えてくれるので覚えが悪いと感じてる人でも入り込める仕事だと思います。
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仕事に見合ってますが、ふつうな給料かと。仕事に、見合ってますが、もう少しはほしい。あと数万円でも。なかなか上がらないし、将来性は見込めない。でも、いま、コロナウイルスで大変だから仕方ない。仕事あるだけ十分だと思ってます。不満はあまりないです。賞与をもう少し上げてほしい。それだけです。もらえるだけで、十分なのかしら。
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