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良い点面接

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2025年卒
  • 採用

投稿日:

人柄重視でしっかりと深掘りされた。社長との面接では最初緊張感があったが、最後には笑顔で終わることができた。対面面接の会場にいる社員さんの雰囲気もよく、学生一人ひとりを大切にしている姿勢が見受けられた。一次のオンライン面接は少し難しめの質問も 飛んできたが、すぐに答えられなくても終始笑顔での受け答えを心がけた。交通費が支給されたのは嬉しいポイントだった。

良い点仕事内容

投稿日:

自社の電話・インターネットサービスの開発、また親会社の電力系サービス、またその他企業様向けのITサービス事業を展開しています。数カ月で終わる仕事もあれば何年もかかる仕事もあります。いろいろな業務に携われるのでITのスキルアップにつながりますし、何人かのチームで仕事を行うため責任感やリーダーシップも養われます。不明点は先輩に確認しながら進められるためとてもやりがいを感じながら仕事ができます。

求人をチェック

不満な点仕事内容

投稿日:

忙しい時は自分自身で考えながら正しい方向に舵を取り仕事を進める必要があります。周りも忙しいので方針だけを確認し自分で計画しながら仕事を進めます。最終的に誤った方向に進んでしまっていることがあるため、もう少し分からないところは徹底して確認できる仕組みがあればよいと思います。

投稿日:

残業時間は職種により差がある。当直業務でも障害が発生すれば時間外勤務が発生するなど、シフト引継ぎができない特殊な環境にある。本店以外では、障害時の時間外呼び出しがあり、夜間であっても業務に拘束される日が数回発生する月もある。土日出勤が必要な職種、業務が発生する場合もあるが、振替で休日確保できる制度は整っている。

投稿日:

人間関係は良いと思う。穏やかで優しい人が多く、協力を求めれば応えてくれる雰囲気。社内勉強会なども頻繁に開催されており、そこを情報共有やコミュニケーションの場として活用している社員もいる。

不満な点職場の雰囲気

投稿日:

IT企業のわりには古い体質が多く残っている。 紙媒体での管理、ファイル保管などかなり多い。 また単純な処理に何段階もの不要な手順を踏んでいたり、効率が悪い。 そして効率化を提案しても、上司が古いタイプの人間だと「今まではこうしてきたから」と却下される。 ビルはやや古い。空調設備はあるが開けられる窓が1つも無く、換気が困難。

投稿日:

勤務している人数が多く、中には関わらない人もいるが、異動や業務の絡みで他部署何らかの繋がりを持つ事が多い。 そのため幅広い知識に触れる事ができる。 全体的に雰囲気は良い方だと感じる。

ソフトウェア・情報処理業界の求人

投稿日:

有休休暇は事前に周知する必要があるが、取得しやすい雰囲気がある。 プライベートに干渉するような発言をする体育会系的文化が若干残っている社員もいるが、 おおむね多様な価値観があることを認める雰囲気は醸成されつつある。

不満な点職場の雰囲気

投稿日:

勤務机、オフィスに区切りが少ないため、業務に集中しにくい環境である。また...

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給与面では地域のなかでは、不満がないレベルにあるかもしれない。好況期の大...

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特にありません。あえて挙げるなら、良くも悪くも情報処理の試験は会社からと...

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電力会社の子会社ということもあり、他社と比較しても十分にもらえていると思...

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香川県では非常に有名な企業で、独自にインターネット回線や携帯電話もだして...

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良い点仕事内容

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個人向けインターネット回線の営業の促進。各代理店や支店で作成物の制作。広...

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仕事のできる楽しい人が多く、いろいろな面で勉強になりました。わからないこ...

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不満な点職場の雰囲気

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上長次第なところがある。柔軟にこちらの要望を聞いてくれる人もいれば、親会...

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前職が勤務時間も多いわりに正社員でも給与が低かったため、派遣社員としてで...

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産休育休で帰ってくる先輩がいたことで、産後も安心して働ける職場だと痛感し...

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良い点仕事内容

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通信インフラは現代において必要不可欠な社会資本といえる。その一端を担い、...

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長期雇用を守るため、好況期、および多大な業績を上げても昇給に反映されにく...

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女性の職員はかなりの数がおり待遇も良いので女性にとっては非常に働きやすい...

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専門分野で日々新しい技術を取り入れているので知識や技術面では色々と成長を...

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不満な点面接

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  • 正社員に応募(新卒)
  • 2025年卒
  • 採用

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最終面接の時間が、少し短いように感じた。人柄重視なのであればもう少し長い...

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職場内で孤立することがないよう、相互に声掛けや、重要な業務については相互...

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能力評価、業績評価の2段評価制度である。上司との面談回数が複数設けられて...

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入社前には、先端的な業界に入れるという希望に満ちており、インフラ産業とし...

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制度上では主張できる場はあるが、権威勾配に逆らえる文化でないため管理職の...

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大手だけあって給料は良く施設や制度も充実しています。研修もしっかりとやっ...

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全国的ではないが、この地域では大企業に入るため給与・待遇面は水準が高い。...

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年功序列な感じが強く、若いうちに成果を出してもあまり評価されないと感じま...

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本社以外の拠点勤務はあることは知っていたが、頻繁に勤務地が変わるため結婚...

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それなりにエリートの人が多いので学歴や職歴を重んじる人が多く、平凡な学歴...

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不満な点仕事内容

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サポート対応の場合はひっきりなしに電話がかかってきてお客様からキツイこと...

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給与については文句がありません。賞与についてもベース額が100万近くにな...

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本社での利益によっては、派遣社員にも特別手当が出たり、社員と同じように大...

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会社概要

  • 業界
    IT・通信
  • 本店所在地
    香川県高松市春日町1735番地3
  • 従業員数
    684人
  • 企業URL
    https://www.stnet.co.jp/
  • 代表者名
    溝渕俊寛

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