株式会社ジェイエスキューブ

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休暇は部署にもよるが取りにくくはない。しかし部署内で調整がしにくいと休めても却って自分の仕事が増えることになる。休暇は部署にもよるが取りにくくはない。しかし部署内で調整がしにくいと休めても却って自分の仕事が増えることになる。...もっと見る

平均年収

536万円

ワークライフバランス

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株式会社ジェイエスキューブ 【東京】省力化ロボットの販売促進※顧客先でのデモ実施・製品説明/TOPPANグループ/年休126日 【仕事内容】 【東京】省力化ロボットの販売促進※顧客先でのデモ実施・製品説明/TOPPANグループ/年休126日 【具体的な仕事内容】 ~営業・販促経験者歓迎/TOPPANグループ/安定性腰を据えて働ける環境/年間休日126日/顧客への製品説明・デモンストレーション~ ■概要: 販売促進担当として営業の方へ同行し、クライアント先で製品のデモンストレーションや詳細な説明をしていただきます。製品の魅力をしっかりとお伝えいただくポジションです。 【変更の範囲:無】 ■仕事内
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クチコミ・会社評価

仕事内容

株式会社ジェイエスキューブの評判・クチコミ・評価
不満な点

  • 投稿者:
  • 技術
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 2020年頃

投稿日:

仕事がマンネリ化している。非営業部門のため目に見えるような評価がされにくく昇進しにくい。評価されるための目標をたてなければならないが売上目標のように具体的に設定しにくい。目標も建前では自主的に設定するのだが上司から必ずダメ出しされるので自主的とは言えないと思う。

年収・給与制度・待遇

平均年収

(当社調べ)

536万円(回答者数82人)

株式会社ジェイエスキューブの評判・クチコミ・評価
不満な点

  • 投稿者:
  • 技術
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 2020年頃

投稿日:

社長も任期が短くすぐ変わる。評価の仕方がよく変わり一貫性がない。目標を各自で設定するが営業職以外では売上目標のように客観的に数値化しにくく評価の対象にされにくいと思われる。サービス業だが営業色が年々濃くなりつつあるように感じる。

成長・働きがい・キャリア

株式会社ジェイエスキューブの評判・クチコミ・評価
不満な点

  • 投稿者:
  • 技術
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 2020年頃

投稿日:

組合がありユニオンショップ制だが組員の役員経験者の多くが部課長となっており実質キャリアパスとなっている。昇進枠や人員も予め決まっているようで昇進試験等も出来レースである。四十代で課長、五十代で部長と昭和然とした会社である。三十代ではよほどのことがない限りまず、課長に はなれない。担当課長、担当部長が多い。

ワークライフバランス

株式会社ジェイエスキューブの評判・クチコミ・評価
不満な点

  • 投稿者:
  • 技術
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 2020年頃

投稿日:

部署によっては人手不足で休みが取りにくいところがある。残業時間が数十時間にも及んでいるケースもあり取れたとしても自分の仕事が増えることになる。

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    派遣会社ジェイエスキューブの給与について ジェイエスキューブは日払い・週払いは行っていますか?どなたかご教示お願いします。

    質問日
    2016/05/14
    解決日
    2016/05/21
    回答数
    1

事業概要

【プロダクト】 ■OCRプロダクト ■イメージ管理ソフトウェア ■情報資産管理ソフトウェア ■メーリング関連機器 ■オフィス機器 ■各種サプライ品 ■サービスロボット ■環境エネルギー関連機器 ■セキュリティ関連機器 ■機器レンタル 【保守】 ■オンサイト保守 ■センドバック保守 【開発】 ■機器開発 ■アプリケーション開発

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会社概要

  • 業界
    商社
  • 本店所在地
    東京都江東区東雲1丁目7番12号
  • 従業員数
    771人
  • 企業URL
    https://www.j-scube.com/
  • 代表者名
    森茂考

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