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東芝インフラシステムズ株式会社ワークライフバランスについて

回答者の満足度14人が回答

(業界平均総合評価:

)

関連データ

平均有給取得率66.4%

平均残業時間27.1時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度あり

実施率91.7%

実施日数比率

副業(正社員)

制度なし
※クチコミ情報から算出しています。

ワークライフバランスに関するクチコミ

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おすすめ順
東芝インフラシステムズ株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点ワークライフバランス

  • エンジニア
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚

2022年頃の話

テレワークを導入したことで、家庭の用事や、平日しかできない手続きのために有給を消化しなければならなかったが、テレワークを利用することで、必要時間だけ抜けることができ、融通がきくようになった。 また育児にも積極的参加ができるようになり、妻の負担も減らせると思う。

投稿日:2022/03/02違反報告する
東芝インフラシステムズ株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点ワークライフバランス

  • 営業
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 主任
  • 現職
  • 新卒入社

2022年頃の話

有給は比較的にとりやすくなっているように感じる。 同級生と比べても、連休が多く遠出などしやすい環境であるように感じる。

投稿日:2022/06/20違反報告する
東芝インフラシステムズ株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点ワークライフバランス

  • 営業
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚

2022年頃の話

休暇は取得しやすい環境。大型連休の前後で会社の休みも組み込まれており長期...

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Q.今の仕事のやりがいは?

非常に不満普通非常に満足

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東芝インフラシステムズ株式会社の評判・クチコミ・評価

不満な点ワークライフバランス

  • 営業
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚

2022年頃の話

以前重要顧客の担当した時は地獄とも言えるほど長時間労働で大変だった。強化...

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東芝インフラシステムズ株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点ワークライフバランス

  • エンジニア
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚

2021年頃の話

在宅勤務を推奨しており、会社に行かずとも仕事をすることができる。なので、...

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非常に不満普通非常に満足

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東芝インフラシステムズ株式会社の評判・クチコミ・評価

不満な点ワークライフバランス

  • 営業
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 主任
  • 現職
  • 新卒入社

2022年頃の話

繁忙期については残業時間が多くなりがちであるが、それ以外の時はフレックス...

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東芝インフラシステムズ株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点ワークライフバランス

  • エンジニア
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚

2021年頃の話

毎週定時日が設けられており、従業員が定時退社しやすい雰囲気を作っている。...

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東芝インフラシステムズ株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点ワークライフバランス

  • 営業
  • 正社員
  • 60代以上
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 既婚

2020年頃の話

休暇、特別休暇等非常に取りやすくワークライフバランス環境は大変良い。其の...

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東芝インフラシステムズ株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点ワークライフバランス

  • 営業
  • 正社員
  • 40代
  • 回答しない
  • 主任
  • 現職
  • 中途入社

2019年頃の話

仕事とプライベートのバランスは取りやすいです。有給休暇も事前に申請すると...

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東芝インフラシステムズ株式会社の評判・クチコミ・評価

不満な点ワークライフバランス

  • 営業
  • 正社員
  • 60代以上
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 既婚

2020年頃の話

年次休暇、特別休暇等、会社が率先して社員へ進める為不満点はない。残業に就...

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テレワーク・リモートワークに関するクチコミ

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おすすめ順
東芝インフラシステムズ株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点テレワーク・リモートワーク

  • 営業
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚

2022年頃の話

テレワークの環境が当たり前になりつつある。在宅では仕事してるかわからない...

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良い点テレワーク・リモートワーク

  • 生産管理
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 主任
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 介護中

2021年頃の話

コロナ禍で一気にテレワーク制度が進みました。業務内容によりますが、必要な...

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東芝インフラシステムズ株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点テレワーク・リモートワーク

  • 営業
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 主任
  • 現職
  • 新卒入社

2022年頃の話

部門によってテレワークの実施率に差はあるが、自ら出社とリモートワークを選...

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良い点テレワーク・リモートワーク

  • エンジニア
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚

2022年頃の話

コロナ禍で早い段階からリモートワークを取り入れていた。インフラ環境も整備...

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不満な点テレワーク・リモートワーク

  • 営業
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 係長
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚

2022年頃の話

会社で一定のルールはあるが、所属部門の上司がリモートワークしないところで...

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不満な点テレワーク・リモートワーク

  • 生産管理
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 主任
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 介護中

2021年頃の話

現時点で、自己申告にたよる部分が多く、使用しているPCのモニタリングを使...

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不満な点テレワーク・リモートワーク

  • 営業
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 主任
  • 現職
  • 新卒入社

2022年頃の話

年齢層が高めな社員がリモートワークを得意としていないため、世代間のギャッ...

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良い点テレワーク・リモートワーク

  • 製造
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 子育て中

2018年頃の話

テレワークやリモートワークの良いところはやはり、朝早くから起きなくて済む...

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不満な点テレワーク・リモートワーク

  • 製造
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 子育て中

2018年頃の話

テレワークやリモートワークの悪いたころは、常に小さいスマホを使用している...

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副業に関するクチコミ

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不満な点副業

  • エンジニア
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚

2022年頃の話

副業は禁止されている。世の中の働き方が多様化し、会社経営も不安定な状況な...

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不満な点副業

  • 製造
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 子育て中

2018年頃の話

ある程度の資金がないと、株式投資もままなりません。ある程度の時間が必要な...

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良い点副業

  • 製造
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 子育て中

2018年頃の話

副業としましては、なるべく早く家に帰ってネットから為替預金やNISA等が...

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