株式会社ニュー・オータニクチコミ・会社評価

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良い点仕事内容

投稿日:

ホテル内のレストランの1店舗を任されております。いい点としてはスタッフそれぞれ自分の考えたランチを週替わりでお客様に提供しています。自分のスキルアップにはもってこいです その他多数セクションがありさまざまな能力をみにつけられます。

投稿日:

福利厚生がしっかりしており、産休育休が取りやすく、妊娠初期も体調が優れなければ連絡して休ませてくれる点はとても安心感があり良い点です。また、育休明けて時短勤務でも頑張り次第で昇給、昇進もできるのでやりがいを感じます。時短勤務でも年少に上がるまでは給与のサポートがありフルで貰える点もありがたいと思います。

投稿日:

未だに上司によってはマタニティハラスメントをする方もいること。 時短勤務なので仕事量が多いと終わらず、引き継ぎすることがスタッフ不足で困難な場合もあり、延長保育代がかかることは不満です。 ですが、決められた時間の中で電話や予約、他の仕事を捌くのは大変な時もありますが、やりがいに感じることもあります。

投稿日:

やはり私たち正社員の全員は毎回、気持ちよく仕事が出来るようにしたいです。誰か1人でも嫌な人とかしんどそうな人がいたら場の雰囲気がとっても悪くなります。それがとても辛いしその場にいたくなくなって来ない人もいます。そこら辺を考えて頂けたたら良いです。よろしくお願いします。

不満な点職場の雰囲気

投稿日:

悪い部署の場合、まず上に立つ人間がえこひいきしている場合が非常に多い。その手の上司に当たってしまうと、お客様の為に働いているのではなく、その上司の為に働くハメになる。 一度嫌われたり、使えない奴だと思われてしまうと、他人と同じことをしていても理不尽に怒られたり、仕事を与えてもらえなかったりする。 そうなると部署の雰囲気も悪くなり、自分を守る行動になる為、人を助ける余裕が無くなる。 実際、精神的に会社に来れなくなるスタッフが続出する部署がある。

良い点仕事内容

投稿日:

部屋に置いてある物の補充をする仕事をしてました。 自分の担当の部屋を回り補充するのですが、一人で回るのでその点は気楽で良いです。 ゲストの方と接する時もありますがお礼を言われる事もありやりがいを感じます。 仕事中はホテルの中を歩き回るので、体力的にも大変ですが、忙しい分、時間が過ぎるのも早く感じます。 じっとしているのが苦手な人には良い仕事だと思います。

投稿日:

マックス時給後の時給アップはないので、その点はやる気がなくなります。 2〜3年後には皆同じ時給になるのは不満でした。 仕事内容も大変な仕事ばかりの人、楽な仕事の人と明らかに違うので、ランク付け等して、時給に反映してもらえると、やりがいがあると思います。結局、仕事の出来る人が違うホテルに転職してしまう事も多々あります。 長期勤務のベテランさんが辞めにくいよう、少しずつでも時給アップをしてくれると良いと思います。 繁忙期の土日祝日やお盆の時期、年末年始も平日と同じ時給はおかしいと思います。 今、別のホテルで勤務していますが、ここは繁忙期などは一時金がもらえるので、退職者も少ないように感じます。

投稿日:

アットホームな環境で、部署の違う人とも廊下やスタッフルームなどで会った際に、近況を話し合ったり相談事をしたり話しやすい職場です。大きい会社なので重要なお客様がいらっしゃって宴会を開いたり、イベントを開催したり会社全体で協力し合って達成していくことも多いのでやりがいがあります。また料理が美味しいと有名なホテルなので、その料理に携わる事ができて嬉しいです。

  • 投稿者:
  • スタッフ系
  • パート・アルバイト
  • 10代
  • 男性
  • 退職済み
  • 2018年頃

投稿日:

大きな会社なので、給与などの待遇が優れています。具体的には、時給に加えて...

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私は長年ずっと大阪のニューオータニで働いてお世話になっております。ずっと...

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1度部署内で上司の対応に関して先輩方とおかしいのでは?となった時人事課に...

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部署により、かなり変わってくる。良い部署は、先輩後輩の関係がいい意味であ...

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ホテル・旅館・宿泊施設業界の求人

投稿日:

パートが多い職場だったので、パートにも評価制度のようなものがあり、時給に...

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不満な点職場の雰囲気

投稿日:

歳上の男性上司が多いため、ややジェネレーションギャップを感じることがあり...

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  • 投稿者:
  • スタッフ系
  • パート・アルバイト
  • 10代
  • 女性
  • 現職
  • 2019年頃

投稿日:

ホテルはお客様からサービス料を別途いただくため他の飲食店に比べて、レベル...

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不満な点退職検討理由

  • 投稿者:
  • スタッフ系
  • パート・アルバイト
  • 10代
  • 男性
  • 退職済み
  • 2018年頃

投稿日:

高級ホテルということもあり、細かいルールが多く存在します。新人でも間違え...

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良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • 接客
  • パート・アルバイト
  • 20代
  • 男性
  • 現職
  • 2018年頃

投稿日:

ホテルニューオータニの中のバーで2年間働いています。バーには学生がいた歴...

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投稿日:

どうしてもホテル業は当日や前日にならないと予約数など確定できないため、前...

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投稿日:

産休や育休がしっかりされていると感じました。女性が働きやすい環境だと思い...

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投稿日:

調理職など、テレワークができない部署もあるので、休業取得率など取得できる...

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投稿日:

職種によっては理解度が低いことがあるように感じる。技術職など、人手が足り...

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不満な点仕事内容

投稿日:

リモートワークが出来ない職種のため、コロナが流行して直後は少し戸惑いがあ...

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投稿日:

最初は半年ごとに時給はアップしますが、マックス時給になるとその後のアップ...

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設備は広くて最新ではないですがいいと思います先輩もいい人が多くて特に焼き...

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投稿日:

元々ホテルの賃金が低いのは理解していましたが、こんなものなのかな〜と感じ...

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フロントでの業務のため、職業柄テレワークはありません。役職者以外は、完全...

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労働組合が無く、ベースアップも会社の言いなり。不景気が続く日本では、イン...

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産休を取ったり、時短勤務をする女性社員は多くいます。小学3年生までの子供...

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不満な点仕事内容

投稿日:

残業が多い(ベルは普通に夜勤では24時間勤務など(午後12時入り翌日午後...

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良い点副業

投稿日:

他のアルバイトとの両立は可能で、そのあたりは寛容に受け入れてくださってい...

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  • 投稿者:
  • 接客
  • パート・アルバイト
  • 10代
  • 女性
  • 現職
  • 2018年頃

投稿日:

外国人のお客さんも多く訪れるため、英語を使う機会が多いので、将来役に立つ...

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良い点仕事内容

投稿日:

ホテルでの接客業です。宿泊部、レストラン、宴会で大まかに分かれており、ど...

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良い点仕事内容

投稿日:

有名・大きなホテルであるため、普通の接客業では味わえないやりがいを感じる...

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投稿日:

面接を行った方は現場を知らないのだろうと感じました。要は専門外で投げっぱ...

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不満な点職場の雰囲気

投稿日:

建物自体が古いので、室内はリニューアルした部屋と古い部屋とマチマチ。耐震...

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株式会社ニュー・オータニ

評価

業界5

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株式会社ニュー・オータニの評価

平均年収

444万円
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  • 平均残業時間

    5.6時間
  • 有給休暇消化率

    64.4%
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株式会社ニュー・オータニワークライフバランス

平均有給取得率
64.4%
平均残業時間
5.6時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

社員の副業(正社員)

制度なし

株式会社ニュー・オータニ質問・相談

    • 解決済み

    スキー場の住み込みアルバイト見つかりましたか? スキー場のホテルで募集を発見しましたので、今月18日に出た募集です。採用人数2人だそう...

    質問日
    2013/01/21
    解決日
    2013/01/26
    回答数
    1
    • 解決済み

    相談です 将来イタリアンの料理人を目指しています 20歳です 働く場についての相談なのですが 料理人になりたいと決意しイオンモールにあ...

    質問日
    2013/11/15
    解決日
    2013/11/15
    回答数
    1

株式会社ニュー・オータニ

会社概要

  • 業界
    旅行・宿泊・レジャー
  • 本店所在地
    東京都千代田区紀尾井町4番1号
  • 従業員数
    1,301人
  • 企業URL
    https://www.newotani.co.jp/
  • 設立
    1963年1月
  • 代表者名
    大谷和彦

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