事業概要
株式会社ワークスアプリケーションズの
クチコミ・会社評価
仕事内容
株式会社ワークスアプリケーションズの評判・クチコミ・評価良い点
投稿日：
やりがいはなくはないがとにかく仕事が大変。お客さんから嬉しい感想が聞けた時は嬉しいしやりがいを感じるし、営業力が上がってお客さんとうまく関係性が築けたりできると楽しい瞬間もある。だけどお客さんは営業を選べても営業はお客さんを選べないからしんどい人の担当になることも少なくなく、やっぱり大変な仕事だった。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
630万円(回答者数403人)
株式会社ワークスアプリケーションズの評判・クチコミ・評価不満な点
投稿日：
スキルがあがっても給料が下がるリスクがあります。 また、部署差も大きくまともな評価はされないです。 いくら活躍しても部署によってはそもそも評価のレンジが違い、昇格のための評価をもらえない可能性が高いです。 評価される、給料が上がる人は 基本的に会社の都合いい人間で 休日を返上して、残業する人になります 残業については、 一時期見込み残業時間以上の時間をシステム上入力できない状態にしており、 残業時間を隠蔽するしかない状況もありました。
成長・働きがい・キャリア
株式会社ワークスアプリケーションズの評判・クチコミ・評価良い点
投稿日：
研修が充実しているわけではないが、身の丈に合わない成長を会社が掲げるため、業務において挑戦が必要な仕事が数々あり、できないことに対しいちいち責めたりされるようなことがない。（もちろんケアレスミスや考えていれば防げるようなことは注意、𠮟責される）そういう環境の中で、新しいチャレンジをたくさんさせていただいたと感じる。また企画に対するレビューの機会も多く、独りではなく、上司・チームと一体となって物を創り上げていく感覚を得られることはとても楽しかった。
ワークライフバランス
平均有給取得率
62.7%
残業時間
49.5時間
株式会社ワークスアプリケーションズの評判・クチコミ・評価良い点
投稿日：
最近は22時以降原則就業禁止、残業時間の管理も行われており、徐々に状況が改善しているようです。 年俸制のため、残業することに意味がないという認識が全体にあるので、自分の裁量で業務時間をコントロールしていても 特に周りから苦言を呈されることはありません。（ただし給与アップの人事評価につながるかは別） また、体制が整っている部署では、早朝深夜、休日出勤のシフトが組まれているようです。部署や上長によるところがかなり大きいです。
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- 3,202人
- 代表者名
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