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社外て通用するようなスキルはつかない。社内・狭い業界に限定される知識程度しかつかない。一生同じ会社で働きたいと思っているわけでなければ、他社と比較検討した上で入社を決めた方が良い。
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商売形態が国内販売、輸入、輸出を問わず担当範囲品目での業務を自由にやらせてもらえる。必要に応じ国内出張でも海外出張でも日数に関係なく自分の判断で何処にでも出張が可能である。社内の風通しが非常に良くトップマンージメントの幹部達とも 気軽に本音でとことん話が出来る。基本的にフレックスタイム制度を導入しており自分のやりやすい時間で自由に営業活動が 出来る。直行、直帰も自分の裁量で決める事が出来る。
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鉄鋼という商材は今後もなくてはならないものだが、シュリンクはしていくものと考える。そのような状況で営業活動を行うことはただのパイの奪い合いにしかならず、社会に貢献している感覚は無い。
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月次の成績管理が非常に厳しく定例会議が多い。要求される作成資料や提出が多く本来の営業時間を割かれることも多く 営業活動に支障をきたす局面が多々ある。基本的に営業活動は全て鉄道、バスでの移動が原則で車が使えず社有車の台数も 限られており不稔な立地への訪問や移動がかなり面倒な場面がある。
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テレワークはコロナをきっかけに導入された。今では、内線も廃止するなど、テ...
総合商社の子会社であるわりには、給与は悪くはありません。定期昇給も保証されているし、ボーナス…続きを見る
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