全337件の年収・給与情報を集計した結果、一冨士フードサービスの平均年収は321万円でした。これは飲食・フード「持ち帰り・配達飲食」業界の平均(361万円)より40万円下回っています。
| 年代 | 平均年収 | 中央値 | 推定範囲 |
|---|---|---|---|
| 20代 | 233万円 | 225万円 | 160〜260万円 |
| 30代 | 221万円 | 210万円 | 150〜250万円 |
| 40代 | 188万円 | 107万円 | 130〜210万円 |
| 50代 | 248万円 | 188万円 | 170〜280万円 |
| 60代〜 | 238万円 | 240万円 | 160〜270万円 |
| 全体平均 | 321万円 | —— | —— |
※平均年収を基に、一般的な振れ幅(業界別係数)を考慮して算出した理論値です。
| 一冨士フードサービス株式会社 | 業界平均 持ち帰り・配達飲食 | |
| 総合満足度 | ||
| 平均年収 | 321万円 | 361万円 |
持ち帰り・配達飲食業界の企業39社の中で、平均年収が300万円以上の企業は29社存在します。
| 一冨士フードサービス株式会社 | 地域平均 大阪府 | |
| 総合満足度 | ||
| 平均年収 | 321万円 | 495万円 |
大阪府内の企業2,262社の中で、平均年収が300万円以上の企業は2,203社存在します。
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年間休日が多い学校給食など、ショート型の派遣先だとその分給与は下がる。 老健や病院だと毎食の調理が必要なのでロング型。 ロングで働きたいとずっと話しても今は難しいと断られていたので一度ショート型になると給与を上げるのは難しいと感じる。 残業代は分単位では支給されず、15分単位で毎日申請する必要がある。
資格を持っていないパートは年に1度くらいのペースでほんとに数円単位でしか上がりません。 そもそもスタートの金額が安いのでもう少し評価に応じであげていくべきだと思います。 後、長く務めて欲しいと思うんであれば資格費用を会社が出してあげるだとかしてあげたらいいと思います。実費で試験を受けた挙句に合格したら強制的に会社にお知らせをしなければなりませんし、社員になりたくなくても社員候補として接されます。
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