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近年、住宅手当や寒冷地手当など、いろいろな手当が減額・支給停止になってきている。残業は基本的によっぽどのことがない限りしないようになったので、月で数万円の収入減少になった。設備に関しては、パソコンやタブレットなどが少し古めのもので、配備される台数も、人数の割には少なめでパソコンは3、4人で1台程度となっています。ただ、最近は、1人に1台あたっているタブレットで出来ることが増えたので、以前ほどは困らなくなりました。
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紙を媒体とすることで段々と時代遅れになってはきているが、郵便という歴史ある商品を扱う唯一の会社。そのサービスを担う一員として働けることは単純に誇らしいです。また、昔から地域に密着してきたので地域の人と容易にコミュニケーションが取れるのも楽しくていいです。地域のために仕事をしているという実感が持て、忙しい時でもお客様から励ましの言葉、お礼の言葉をいただけると頑張ろうと思えます。
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管理職でなければ、有給休暇は最長2年の範囲内で100%消化。勤務するセグメントや組織により多少異なる場合があるが、土日祝日、年末年始はほぼ休みになる。(たまには出勤のケースもある。)加えて夏期休暇、冬期休暇があり、要件によっては各種の特別休暇がある。実質、土日祝日の他に丸々1ヶ月分の休暇があることは、他の会社に負けない特徴。子育て世代には特に助かると思う。休みをとるのはお互い様という認識であり、理解してもらえる。管理職になるとそこまで休みはとれないが、他の会社に比べれば非常に恵まれた環境だと思う。
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入社当時から詰め込みで2〜3ヶ月ほど研修があります。とにかく覚えることが多すぎて、慣れないうちは本当に大変でした。その後独り立ちすると、一日中ほぼ一人で業務をこなします。毎日ギリギリの人数で回してるので、絶対無理な量の仕事を受けてもほぼ誰も頼れない状況なのが辛かったです。トラブルがあっても基本的に全て自分で解決しないといけなかったので、非正規とはいえ責任も重いです。率先して助けてくれる上司や先輩はいなく、みんなトラブルに関与したくない感じがあるのは良くないと思いましたね。
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公務員の悪いところと民間の悪いところを2つ合わせた感じです。 民営分社化後は一般職(郵便局)と総合職(本社支社)で採用されていますが、一般職の給料では暮らせていけないほど低賃金です。 バイトから正社員になれる制度がありますが、バイトよりも給料が下がったと言っている人もいます。 一般職は郵便局の配達で採用されます。3年後内務へ異動できると聞いたことがありますが、少なくとも私の郵便局ではずっと配達員です。 一般職で採用されてもやめていく人が多いです。
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・局によって雲泥の差があると思う。 ・他人の休みで他の人の仕事内容が増えたりするので普段からコミニケーションと感謝の気持ちと自分も他人の休みで多忙になる場合がある。 ・昇給は配達エリア数、あらゆるルールなどの把握などにより左右される。上司採点でなかなか上がらないのが現実。 ・車の方は時間に追われたり急を要することへの対応が多く心身共に疲労感が半端ない。集荷担当が居る居ないのエリアで大きく変わっていく。(交通ルールを守って短時間配達で時間指定も守りつつ飛び込んでくる集荷を配達しながらやらなければならない) ・小さなミスを指摘する部署があるので直しが面倒。完璧を求められる。お役職の偉いさん方も局を回って粗探し、指摘する仕事の人たちがいる。 ・事故や誤配などあらゆる面で全職員に晒し者にされる。 ・公務員時代のプライドの高い人が多い。 ・変なところにお金を掛ける。ドラレコとかで運転に点数をつけたりする。給料上げた方が効率上がるわ。
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一般職、地域基幹職と2種類あります。 一般職は社員とは名ばかりで、昇給も一年1000円ほどです。 残業と祝日出勤を駆使して何とか手取り22行くか行かないかくらいです。 昇格も無いので毎年約1000円の昇給でずっとやっていく感じです。 社員評価でS評価を取ると2000円ほどプラスで上がるみたいですが、難しいです。 一方地域基幹職は役職なしの時は一般職とほぼ変わりませんが、3年ほど働くと自動的に主任に昇格します。 主任になると一年で4000円ほど上がります。 役割成果給という基本給に加算される点も増えますし、業績手当も役職無しよりすこしふえます。 地域基幹職にしか無い住宅手当などがあったりするので地域基幹職を強くお勧めします。
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部署によっては一日中同じ場所で、同じ人と働く事になるので、コミニュケーションの良し悪しが働きやすさに直結する部分があります。もし働くことに支障がでるような人間関係の問題に直面した際には、相談窓口がありますので利用しましょう。人間関係の問題を解決するには、相談窓口を利用していくのがベストかと思われます。沢山の相談窓口がありますので、一人で悩まずに相談し、働きやすさに繋げましょう。
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あくまでも私の職場の話になりますが、設備は、やや古くなってきている部分もあるにはあるものの、冷暖房完備で夏も冬も比較的過ごしやすく、その他の設備に関しても、問題が発生すれば割と早く対応される等、基本的には整っている方であると認識しています。 人間関係に関しては、皆何となくのほほんとしているというか、大体においては優しく大らかな性質の持ち主が集まっているため、結構働きやすい職場であると思います。また、病気や障害に対する理解もそれなりにある方なため、そうした問題、不安を抱えた方でもある程度は安心して働く事が出来ます。 総じて、なかなかに居心地の良い職場だと考えています。
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