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給与の上がり方は同業者に比べて高いと思う。 若いうちからしっかりと経験が積めて良い学びの機会がありとても充実した会社だと思う。 入社して10年以内には管理職の立場になり会社としての評価が自分にあると思ったらとても嬉しかった。 入社してからの給与はとてもとんとん拍子で上がり自分はとてもやりがいを感じていた。 実力主義と上長にいかに気に入られるかが昇進の近道だと思った。
おそらく人員不足で忙しく、頭を常にフル回転させることができて尚且つ器用で要領の良い人にしか務まらないと感じる。調理師や栄養士含め全員の仕事量が超過しているように見え、本当に一人分の仕事量なのか疑問に思うことも多い。献立によって大変さが変わるが人の数は変わらないのでたいてい皆慌てている。そのためにミスが増えたり作業の質が落ちたりするがそれも咎められるので日々プレッシャーで疲弊する。休憩室が狭すぎるのでろくに休めない。厨房も狭く、皆急いでいるのに人や物にぶつかりやすくてやりづらい。皿落としたりぶちまけたりはかなり茶飯事。新人や不慣れな人間がいてもしっかり教える暇が無い。
早朝4時から出勤し、残業をして帰りが17時ごろになり、家事や趣味などに充てる時間がほぼないままで、6連勤の月があまりにも多くつづいていたため、体調を崩しがちになってしまい、退職を決意した。 事業所によるとは思うが上司がとても寛容な方で素直に認めてくれた
職場の雰囲気はとても良いです。しかし、雰囲気は職場(現場)によってだいぶ変わってくるかと思います。私自身のところは調理主任がとても気を遣ってくれる方なので他の方も『ありがとうございます』などの挨拶やお礼を良く言っている印象です。 調理主任は10年以上のベテランですがまだ30代でお若く、その他パートは子持ちの主婦の方々です。社員の方もパートの方も教え方は適切で丁寧だと感じます。
私の職場は女性の比率が多く、重要なポストを女性が担当していたので古風な会社ではないことは確か。男女平等に力を入れている。 ただ、これは働きやすさとは関係ないが、男女問わず従業員の人手不足が深刻である業界のため、常に人の2倍は動かないといけない。それに加えて時給はなかなか上がらないのでパートさんも長続きせず辞めていく。
昇給は10円程度。 ちょっとしたミスをやたら指摘されるためいつも謝ってばかりいるのでメンタル的にキツい。 小さな現場なので、そこでトラブルがあると上に話を持って行きづらく、それで辞めた人が何人もいる。社員さんと合わないとそこで詰む。さらに上の人に現場の理不尽さを伝える術がなく現場が改善しない。
働きがいとしては、お客さんに美味しかったと言われることや、常連の人が来てくれること。成長できたこととしては、決められた時間内でいかに効率よく動けるかということ。お昼のピークの時間に短い時間で丁寧に多くのお客さんを捌こうとすると中々難しいが、慣れてくればできてくるのでやりがいにも感じた。
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類似企業との比較
| 企業名 | 年収 | 残業時間 | 有休消化 | 求人 | 所在地 |
|---|---|---|---|---|---|
| 表示中の企業株式会社LEOC | 355万円 | 19.8時間 | 24.1% | 募集中 | 東京都 |
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| 日清医療食品株式会社 | 332万円 | 33.2時間 | 29.6% | 募集中 | 東京都 |
| 株式会社ドミノ・ピザジャパン | 493万円 | 57.7時間 | 21.3% | 募集中 | 東京都 |
| 有限会社マルフクメディカルフーズ | - | - | - | 募集中 | 大阪府 |
| 株式会社東洋食品 | 324万円 | 11.7時間 | 40.2% | 募集中 | 東京都 |
| エームサービス株式会社 | 394万円 | 20.4時間 | 45.3% | 募集中 | 東京都 |
| 名阪食品株式会社 | 280万円 | 12.5時間 | 65.0% | 募集中 | 奈良県 |
| 株式会社アイコーメディカル | - | - | - | - | 愛知県 |
| シダックス大新東ヒューマンサービス株式会社 | 268万円 | 9.6時間 | 63.9% | 募集中 | 東京都 |
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