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支店、営業所等で仕事内容も変わってくる。また現場等でも変わってくる。事務は基本、ほとんど外に出ないで総務や事務処理をしている。総務のほかにも、経理、人事、営業など幅広い仕事に関われるので多くの知識を身につけることができる。
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入社前は海上工事主体という事で、壮大なイメージを抱いていた。実際に大型プロジェクト工事は作業船も大きく、多くの人が携わり、非常にやりがいを感じる職業だと思う。入社後の印象は家族的な感じで、ギスギスした人間関係は少なく、施工管理職ということもあり、半年~1年位で一緒に組むメンバーも変わるので、人間関係で思い悩むことは少ない。また、エンドユーザーに直結する民間企業が施主となる案件は、工事の完了時には、謝意を受ける事が多く、達成感、やりがいを感じることが出来る。
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社風として家族的な感じで、非常にアットホームな感じでストレスは、感じない。物作りで顧客や関係先に喜ばれると、やりがいを感じることが出来る。施工管理職であれば長くても半年から一年で工事終了と共に、一緒に組むメンバーが替わるので合わない人とも、人間関係で思い悩むことは少ない。海上工事が主体なので、海を見ながら、仕事が出来る機会が多い。
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どうしても自然相手の仕事、手戻りなく進めようとすると、事前の準備ルーティンに時間が割かれ、長時間労働になりがち。景気の恩恵は遅れて出てくるので、消費が増え、設備投資が増える流れにならないと、賞与に繋がっていかない。公共工事は、内容によっては、地域の理解を得られないこともあり、やりがいを感じることが出来ないこともある。
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施工管理職なので、現場に出て、協力会社に指示・指導を行い、安全管理・品質管理・出来形管理・写真管理などの施工管理を行う。特に民間企業が施主となる工事は施主が切望する構造物であったり、修繕を行うので、完成したら、感謝の度合いも違い、やりがいを非常に感じる。
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管理項目が多岐に渡るので、どうしても、人海戦術であったり、長時間労働になりがち。また、作業所は、一つの会社と一緒なので、やりがいと一緒に責任も伴ってくる。現場で起こる問題点は、現場が主体となって解決しなければならない。
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一般職には研修制度が無く他支店との接点も無いため相談先が無くついた上司の話を聞くことしか出来ず、独自のルールがある事が起きている。そのため臨機応変にならざるを得ない
UR賃貸住宅のハウジングアドバイザーとして、お部屋探しで来場したお客様に物件の提案、内見、申…続きを見る
とにかく昭和な会社。 上の人に気に入られないと、余程の実力がない限り、上に上がれない。 …続きを見る
基本的にマナーの良い人が多く、社風は穏やかです。 特に昔10年、20年前に比べると現在は在…続きを見る
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