NTT東日本株式会社の年収・給与・昇給・ボーナス
NTT東日本株式会社の年収データ
- 平均年収（正社員）
- 703万円
- 公式年収※：
- --万円
- 回答者数：
- 1,705人
- 平均年齢：
- 40.5歳
- ボーナス(賞与)
- 128万円/年
- 時間外手当
- 4万円
- 昇給頻度
- 2年に1回
- 昇給額
- 1万円
年収分布
職種・年代・役職別の平均年収と中央値
職種別の平均年収と中央値
（700万円）経理・管理系762万円
（780万円）事務・アシスタント系664万円
（680万円）販売・サービス系395万円
（300万円）エンジニア・技術系709万円
（700万円）その他748万円
（700万円）
800（万円）
年収データはクチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。
NTT東日本株式会社と比較！
年収・給与ランキング【業界・地域内順位】
| NTT東日本株式会社 | 業界平均 通信・キャリア | |
| 総合満足度 | ||
| 平均年収 | 703万円 | 548万円 |
平均年収の高い企業です！
通信・キャリア業界の企業75社の中で、平均年収が700万円以上の企業は16社。
その中でNTT東日本株式会社は15位に位置しています。
| NTT東日本株式会社 | 地域平均 東京都 | |
| 総合満足度 | ||
| 平均年収 | 703万円 | 555万円 |
平均年収の高い企業です！
東京都内の企業6,823社の中で、平均年収が700万円以上の企業は1,113社。
その中でNTT東日本株式会社は1,085位に位置しています。
NTT東日本株式会社の年収・給与制度・待遇に関するクチコミ
- 雇用形態
- 入社形態
- 評価別
- 職種
良い点年収・給与制度・待遇
福利厚生がとても充実しています。 入社の決め手ともなりましたが、毎年20日付与される年休は基本100％取得することができますし、それ以外に夏季休暇や特別休暇等も制度もあり、自身が休みを取得したい時に柔軟に取得することができるので、ワークライフバランスを重視する方には大変おすすめです。
良い点年収・給与制度・待遇
- 年収
- 400万円/年
- ボーナス(賞与)
- 90万円
- 時間外手当
- 3万円
- 昇給額
- --万円
実際にもらえる給料自体は一般的な大企業と変わらない、あるいは少し低いぐらいかもしれないです。しかし、社宅などの福利厚生を考えるとかなり若手からもらえる方なのではないかと思います。残業も厳しく管理されており、1分単位で残業が出たような気がします。年休に関しても年間20日ほどもらえるのですが、消化し切らないと上司が注意されるようで、社員が年休を確実に消費することも考慮しながら働いています。
この会社の求人をチェック募集中
SE（Web・オープン系） ／ G2022「クラウドエンジニア」IoT・データ活用で地域DXを推進する次世代基盤構築
- 【職種】IT技術職＞SE（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞通信・キャリア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集背景 当社では、自社クラウド基盤上のIoTを含む多様なデータを活用し、業務の効率化や改善に向けたソリューションの開発・運用を進めてきました。クラウドネイティブな設計を取り入れ、プラットフォームの継続的な高度化にも取り組んでいます。 今後は、より多様な業界・業種での開発経験を持つメンバーを迎え入れ、スピードと品質を両立しながら施策の成果を加速させます。また、社内技術者へのノウハウ共有を通じて技術レベルを底上げし…
新規事業企画・事業開発 ／ J2011「新規事業創出」地域循環型食農ビジネスの推進
- 【職種】経営＞新規事業企画・事業開発 【業種】IT・インターネット＞通信・キャリア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 国内では従来からの少子高齢化に端を発する後継者不足、耕作放棄地の増加などにより地域を支える一次産業に課題が生じており、地域の基幹産業である一次産業の振興、発展に関する幅広い相談を数多くいただいております。 一次産業に関わるビジネスに携わったことのある方や、新規事業創出におけるコンサルティング・プロジェクトマネジメントの経験を持つ方等にご参画いただき、一次産業分野における地域社会やお客様が抱える様々な課題やニーズ…
商品企画 ／ G3090「新規企画・開発」DX実現のための先端機器・デバイスの新規企画・開発（OEM）
- 【職種】マーケティング＞商品企画 【業種】IT・インターネット＞通信・キャリア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集背景 NTT東日本は、これまで数千万のお客さまに対して、高品質な回線やサービス、機器・デバイスを提供してきました。近年、生成AI・データ活用やDXが急速に進展し、最新技術を取り入れたサスティナブルかつ高品質なサービスが求められています。本ポストでは、最新技術や外部の多様な経験・視点を取り入れつつ、社内外と連携し、重要なお客さま接点である機器・デバイスの新規企画・開発・運用に取り組みます。機器・デバイスを通じて、一緒に社会課…
システムコンサルタント ／ G3076「新規事業創出」NTT東日本グループのアセットをフル活用したIT領域におけるアウトソーシングビジネスの推進・拡大
- 【職種】ITコンサルタント＞システムコンサルタント 【業種】IT・インターネット＞SIer ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集背景 ・企業のIT投資は拡大基調にあり、ますます高度化・複雑化している一方、IT人材の枯渇が社会的に大きな問題となっています。 ・そのため企業のIT環境をまるごとアウトソースしたいといったニーズが益々高まっており、私たちNTT東日本グループは、通信キャリアとして光アクセスサービスを活用したNW提案だけでなく、お客様のITシステムを支えるインフラ基盤全体（コンサル～設計・開通・工事～保守運用 等）を一括でお任せい…
不満な点年収・給与制度・待遇
60歳過ぎてからの退職再雇用は派遣社員よりも賃金が低く、残念ですが過去ス...
良い点年収・給与制度・待遇
昇給すれば給与は上がりますが、近く制度が変わって専門性をあげると給与があ...
不満な点年収・給与制度・待遇
とにかく給与が安い。大学卒業仕立ての頃の給与を大学時代の友人と比べたがボ...
この会社の求人をチェック募集中
SE（Web・オープン系） ／ G2022「クラウドエンジニア」IoT・データ活用で地域DXを推進する次世代基盤構築
- 【職種】IT技術職＞SE（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞通信・キャリア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集背景 当社では、自社クラウド基盤上のIoTを含む多様なデータを活用し、業務の効率化や改善に向けたソリューションの開発・運用を進めてきました。クラウドネイティブな設計を取り入れ、プラットフォームの継続的な高度化にも取り組んでいます。 今後は、より多様な業界・業種での開発経験を持つメンバーを迎え入れ、スピードと品質を両立しながら施策の成果を加速させます。また、社内技術者へのノウハウ共有を通じて技術レベルを底上げし…
新規事業企画・事業開発 ／ J2011「新規事業創出」地域循環型食農ビジネスの推進
- 【職種】経営＞新規事業企画・事業開発 【業種】IT・インターネット＞通信・キャリア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 国内では従来からの少子高齢化に端を発する後継者不足、耕作放棄地の増加などにより地域を支える一次産業に課題が生じており、地域の基幹産業である一次産業の振興、発展に関する幅広い相談を数多くいただいております。 一次産業に関わるビジネスに携わったことのある方や、新規事業創出におけるコンサルティング・プロジェクトマネジメントの経験を持つ方等にご参画いただき、一次産業分野における地域社会やお客様が抱える様々な課題やニーズ…
商品企画 ／ G3090「新規企画・開発」DX実現のための先端機器・デバイスの新規企画・開発（OEM）
- 【職種】マーケティング＞商品企画 【業種】IT・インターネット＞通信・キャリア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集背景 NTT東日本は、これまで数千万のお客さまに対して、高品質な回線やサービス、機器・デバイスを提供してきました。近年、生成AI・データ活用やDXが急速に進展し、最新技術を取り入れたサスティナブルかつ高品質なサービスが求められています。本ポストでは、最新技術や外部の多様な経験・視点を取り入れつつ、社内外と連携し、重要なお客さま接点である機器・デバイスの新規企画・開発・運用に取り組みます。機器・デバイスを通じて、一緒に社会課…
システムコンサルタント ／ G3076「新規事業創出」NTT東日本グループのアセットをフル活用したIT領域におけるアウトソーシングビジネスの推進・拡大
- 【職種】ITコンサルタント＞システムコンサルタント 【業種】IT・インターネット＞SIer ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集背景 ・企業のIT投資は拡大基調にあり、ますます高度化・複雑化している一方、IT人材の枯渇が社会的に大きな問題となっています。 ・そのため企業のIT環境をまるごとアウトソースしたいといったニーズが益々高まっており、私たちNTT東日本グループは、通信キャリアとして光アクセスサービスを活用したNW提案だけでなく、お客様のITシステムを支えるインフラ基盤全体（コンサル～設計・開通・工事～保守運用 等）を一括でお任せい…
良い点年収・給与制度・待遇
私は本社採用だったので給与・昇進ではある程度優遇されていたと思う。賞与は...
良い点年収・給与制度・待遇
インフラ事業かつ昔からある大企業のため、安定と制度の充実はかなりのものだ...
不満な点年収・給与制度・待遇
大別するとIT業界にはあたりますが、インフラ事業など有形に近い事業も多い...
通信・キャリア業界の求人
良い点年収・給与制度・待遇
半年毎の評価制（５段階）なので、実績を上げれば評価＝高所得を見込める。労...
良い点年収・給与制度・待遇
公務員に準じたところがあった。世間並の給与体系だった。近年は、優秀人材獲...
良い点年収・給与制度・待遇
いわゆる古い体質が残っており、年功序列での賞与や昇給がいまだにあることで...
不満な点年収・給与制度・待遇
カフェテリアポイントの付与はあるが、健康増進メニューが主でポイントが使い...
不満な点年収・給与制度・待遇
時給の交渉は、なかなか厳しく、永く昔からから勤めている人は、時給が高いま...
良い点年収・給与制度・待遇
とにかく休みが多いです年休は年20日完全消化それ以外に夏休みは別に6日間...
平均年収が高い会社ランキング
ボーナス額が高い会社ランキング
良い点年収・給与制度・待遇
リモートが増えて、自分のページで仕事を組み立て行えるのは、いいところだと...
不満な点年収・給与制度・待遇
昇給はまずありえないです。福利厚生ばかり良くなり、基本給はほぼ上がりにく...
不満な点年収・給与制度・待遇
昇給は緩やか（あるだけマシという話もあるが。）確かに平均給与の数字はいい...
1~35件 / 137件中
NTT東日本株式会社のカテゴリ別クチコミ（884件）
企業に関するクチコミ
- 年収・給与制度・待遇137件
- 仕事内容139件
- 職場の雰囲気123件
- 成長・働きがい・キャリア65件
- 退職検討理由34件
- ワークライフバランス92件
- 女性の活躍・働きやすさ89件
- 副業15件
- テレワーク・リモートワーク67件
- 人事・評価制度50件
- 入社理由・入社後ギャップ41件
企業の選考に関するクチコミ
NTT東日本株式会社の
質問・相談
NTT東日本株式会社の
求人情報
SE（Web・オープン系） ／ G2022「クラウドエンジニア」IoT・データ活用で地域DXを推進する次世代基盤構築
- 【職種】IT技術職＞SE（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞通信・キャリア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集背景 当社では、自社クラウド基盤上のIoTを含む多様なデータを活用し、業務の効率化や改善に向けたソリューションの開発・運用を進めてきました。クラウドネイティブな設計を取り入れ、プラットフォームの継続的な高度化にも取り組んでいます。 今後は、より多様な業界・業種での開発経験を持つメンバーを迎え入れ、スピードと品質を両立しながら施策の成果を加速させます。また、社内技術者へのノウハウ共有を通じて技術レベルを底上げし…
新規事業企画・事業開発 ／ J2011「新規事業創出」地域循環型食農ビジネスの推進
- 【職種】経営＞新規事業企画・事業開発 【業種】IT・インターネット＞通信・キャリア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 国内では従来からの少子高齢化に端を発する後継者不足、耕作放棄地の増加などにより地域を支える一次産業に課題が生じており、地域の基幹産業である一次産業の振興、発展に関する幅広い相談を数多くいただいております。 一次産業に関わるビジネスに携わったことのある方や、新規事業創出におけるコンサルティング・プロジェクトマネジメントの経験を持つ方等にご参画いただき、一次産業分野における地域社会やお客様が抱える様々な課題やニーズ…
商品企画 ／ G3090「新規企画・開発」DX実現のための先端機器・デバイスの新規企画・開発（OEM）
- 【職種】マーケティング＞商品企画 【業種】IT・インターネット＞通信・キャリア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集背景 NTT東日本は、これまで数千万のお客さまに対して、高品質な回線やサービス、機器・デバイスを提供してきました。近年、生成AI・データ活用やDXが急速に進展し、最新技術を取り入れたサスティナブルかつ高品質なサービスが求められています。本ポストでは、最新技術や外部の多様な経験・視点を取り入れつつ、社内外と連携し、重要なお客さま接点である機器・デバイスの新規企画・開発・運用に取り組みます。機器・デバイスを通じて、一緒に社会課…
システムコンサルタント ／ G3076「新規事業創出」NTT東日本グループのアセットをフル活用したIT領域におけるアウトソーシングビジネスの推進・拡大
- 【職種】ITコンサルタント＞システムコンサルタント 【業種】IT・インターネット＞SIer ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集背景 ・企業のIT投資は拡大基調にあり、ますます高度化・複雑化している一方、IT人材の枯渇が社会的に大きな問題となっています。 ・そのため企業のIT環境をまるごとアウトソースしたいといったニーズが益々高まっており、私たちNTT東日本グループは、通信キャリアとして光アクセスサービスを活用したNW提案だけでなく、お客様のITシステムを支えるインフラ基盤全体（コンサル～設計・開通・工事～保守運用 等）を一括でお任せい…
オファーサービス
NTT東日本株式会社の
会社概要
- 業界
- 通信・キャリア
- 本店所在地
- 東京都新宿区西新宿３丁目１９番２号
- 従業員数
- 4,950人
- 設立
- 1999年7月
- 代表者名
- 澁谷直樹
- 資本金
- 3,350億円
- 決算月
- 3月
- 売上高※
- 1.54兆円
- 経常利益※
- 2058.98億円
- 経常利益率※
- 13.37%
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます！
NTT東日本株式会社を
※現在機能改善のためメール配信を一時停止しております。再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
誰かの道しるべに
同じ業界の給与ランキング
同じ業界のホワイト企業ランキング
- 株式会社ユニクエスト求人募集中
- 平均残業時間
- 6.3時間
- 有給取得率
- 90.0%
- 平均年収
- 373万円
- 平均残業時間
- 6.3時間
- 有給取得率
- 90.0%
- 平均年収
- --万円
- 平均残業時間
- 5.0時間
- 有給取得率
- 77.5%
- 平均年収
- 311万円
- 平均残業時間
- 5.0時間
- 有給取得率
- 71.6%
- 平均年収
- 332万円
- 平均残業時間
- 6.3時間
- 有給取得率
- 77.5%
- 平均年収
- 435万円
企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか？
