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広い敷地の中で複数のエリアに分かれていて、事業内容の秘匿の観点からもエリアごとの区切りもしっかりしていて、コンプライアンスなども遵守されています。 また、白を基調とした壁紙の内装なので明るさもあり落ち着きもあります。 喫煙所、休憩スペース、食堂とプライベート空間も確保され、感染症対策もしっかりしているので安心して働くことが出来ます。
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所属していた部署は審査業務で不備があった場合にもすべてペーパーレスでパソコンに入力する仕事であり、マニュアルを覚えてわからないところをきけば丁寧に教えてくれる。 怒鳴ったり暴力をふるうひともいなかった。 ユニークでひょうきんなひともいた。 そんなおかげで集中できて能率もあがった。 応用して考えていくと結構面白いところがあって楽しみながら業務を進めることができた。 仕事の件数も徐々に増やせた。
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1 喫煙者が非常に多く、常時、煙たく息苦しい。分煙ではあるが、休憩できる場所より喫煙所の数の方が多い、時代錯誤な職場。 喫煙される方には天国な職場かもしれないが、非喫煙者にはやさしくない職場。 2 挨拶のできない方が多くみられる残念な職場。おはようございます、おつかれさまでした 等を言うとかえって目立ってしまう。 3 お手洗いが異常に汚い。マナーの悪い方がいるのか、大変に不潔(大便が床に落ちている等) 4 着替えを行うロッカーの配置が非常に狭く身動きが困難。転倒防止対策も取られていない模様。災害時の不安要素が多々。
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やはり一流企業の特徴でしょうがダラダラ仕事をしても時間がくると給料がもらえるという風土が根付いているのでモチベーションが高いひとは不満を感じると思います。自分たちよりもはるかに能力の低いひとが管理者でも成り立つのは流石に一流企業だなと思います。
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給料の上がり方は昔ながらです。 どれだけ仕事ができても勤続年数が上の人にはなかなか勝てません。逆に仕事が出来なくても長く勤めていれば給料は上がります。もっと若い世代も評価されてもいいと思います。
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パソコンでのデータ入力が主業務だったため、新しい物にチャレンジする機会はなかった。業務の性格上やむを得ないが、勤務中のパターン化さるた入力に多少の不満もあった。また、該当業務の処理量、熟練度、正確性を会社側が判断してランク分けのような体制には不満があった、仮にそのようなシステムを導入するのであれば、会社側がしたランク分けに従って、時給制にも反映されて然るべきで、より高度で、熟練度、処理量、正確性を反映した給与体系を導入すべきであるが、これも雇用契約に従って当初から決められたものであるため、やむを得ないのあろう。
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大きい会社でなので信頼感がある。仕事内容も募集要項しっかり明記されており、それ以外の仕事内容をやらされることはないため、安心して働ける。 研修があり、研修の人も優しかったため、安心して続けられそうだと思った。
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空調等は伝えればすぐに温度を変更してもらえる。 職場の雰囲気はとても良く、仕事以外の会話ができたり職員同士の仲が良い。社員の方もとても優しく、気遣ってくれるため、安心して仕事が出来る。
設備に関しては大きな企業ということもあり、しっかり満足の行くものでした。 食堂なんかも安く…続きを見る
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