パーソルクロステクノロジー株式会社クチコミ・会社評価(127件)

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良い点面接

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2025年卒
  • 選考中

投稿日:

面接は2度あり、一次面接では人柄、二次面接では将来的についての質問を主に受けました。どちらも和やかな雰囲気で接していただき、比較的話しやすい部類であると感じました。特に一次面接では性格についての質問へ回答した際、面接官の方が回答を再解釈して意見をして下さったため、(仕事上必然ではありますが)ひとりの人間として理解を示そうという姿勢を感じたため好印象でした。

投稿日:

基本的に人間関係は良い。 目に見える様な人間関係の悪さはないはず。 ただし、技術系になるとやはり派遣メインで客先常駐で同僚とのコミュニケーションがとれないし、社員数は規模通り多いので合わない人が必ず出てくるはず。 その場合にチームや場所の移動希望は出せるが必ずしも許可されるとはかぎらないので(当たり前ではあるが)注意。 ただ、会社によっては希望自体出せないといったところもあるはずなので、そう考えると環境を変えるチャンスがあるぶん良いのでは。

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不満な点面接

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2025年卒
  • 選考中

投稿日:

大したものは特にありませんが、強いて言うのであれば二次面接での面接官の方の話し声が事務的な作られた声色だった事は気になりました。私の神経質な性格にも起因しますが、素の状態で話していただけていないことは人によって緊張感を抱くのでは無いでしょうか。

投稿日:

配属先によるが個人の裁量で有給はとることが可能だと思う。 派遣という働き方なので、職場によって残業の多さ、休みやすさは全く違うし、残業に関しては全く調整できずどうしようもない場合もある。 が、休みについては逆に無理やり取ることが可能。職場の社員ではない分、申請は自社である派遣元であり、事前に「用事があるので休みます!」と言って開き直ればよい。

投稿日:

派遣職であるため、やりがいを感じにくくモチベーションが上がらない。派遣先で成果を出したとしても評価者である上司が直接仕事を見ているわけでは無いため直接的な評価に繋がらない。2〜3年で派遣先が変わる可能性がある為家族持ちな社員は家族帯同か単身赴任か選択を迫られる事になる。そのため単身赴任も多め。将来を考えると転職の道しか無いと思った。 社内でパワハラも何度か見たことがあった。新入社員に対し数人で暴言を吐いている場面を見てこの環境には居られないと感じた。

投稿日:

就業日はほぼ確実に残業することになるので、プライベートにかける時間はほぼない。休日は基本土日でプライベート確保できるが、繁忙期になると休日出勤も頻繁にある。ひどい時期だと日付が変わって帰宅、その日の朝に出勤というのが5日連続、更に土曜出勤することもある。 評価体制にも疑問があり、派遣先に直属の上司がいない場合は、自己申告と客先の評価に委ねられるので、客先に嫌われると評価が下がる。 ただし請負や受託であれば直属の上司が直接自分を管理しているので、能力に見合った評価をしてもらえる。

投稿日:

新年度になりなくなってしまったが、これまではP職という完全成果型報酬の報酬形態があり、高単価な案件や常駐先があれば年収がそれに応じて上がっていったため日本を代表するクラスのエンジニアが多数在籍していた。

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不満な点職場の雰囲気

投稿日:

営業所が全国にあるので場所によっては都市部でも設備ぎ整っておらず環境ごよくないオフィスも当然ある。 その点に関してすべてのオフィスで一定以上の設備、広さが保証せれれば不満ではなくなると思うが、今後の設備投資をどのようにやっていくかは不明

良い点仕事内容

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入社した当初に研修してすぐ配属されると聞いていたのに、結局8ヶ月以上かか...

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不満な点仕事内容

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入社した当初に研修してすぐ配属されると聞いていたのに結局8ヶ月以上かかり...

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不満な点仕事内容

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30代ぐらいまでは技術者として前線で仕事ができるので経験は多く積めるが、...

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良い点仕事内容

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大手企業の仕事を派遣又は受託業務で行える為、技術者としての仕事の経験は多...

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人材派遣業界の求人

良い点面接

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2024年卒
  • 採用

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変わった質問は一切なかった。ガクチカをメインで聞かれた。最終面接は記憶に...

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それこそ配属先によって残業の多さ、休みの多さが変わってくる点。ある程度実...

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残業代は確実に出るので、残業時間が多ければ多いほど年収が上がる。また、昇...

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上司の運に左右される。自分はしっかり働いたうえで特別な活動をしないと評定...

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エンジニアとして新卒採用されたが、理系学部卒とはいえその分野には明るくな...

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不満な点退職検討理由

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合併により、機電領域により力を入れたのはよいが、ITと比較すると高単価案...

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派遣先企業の方針に逆らって自分の意思でテレワークを実行する事は一切出来な...

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能力さえあれば自分が望むプロジェクトを選んで参画可能。給与についても納得...

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評価制度はエクセル一つで決まるのでそのエクセルをいかに良く書くかによって...

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主に自動車の開発をON SITE、OFF SITEで請負業務及び派遣で実...

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直属の上司によって評価されるが、その上司が部下の仕事を直接見れる立場にな...

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年収は一年で五千上がれば良い方 5年目ぐらいまでは寮費の会社負担分が減っ...

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不満な点退職検討理由

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希望を発信しても通ることはなく、辞めることを公言してから急に人事が動いた...

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会社に貢献するような活動(例えば教育用の資料を作成してメンバーと勉強会を...

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不満な点退職検討理由

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自社で長期間働くメリットが存在しないため、スキルを身につけて、転職したい...

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良い点仕事内容

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本人のやりたい意思が強ければ上司と面談の元、派遣先を変更できる。出来るだ...

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研修はやってはいるものの内容のブラッシュアップはあまりなく、期末の評価の...

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良くも悪くもいわゆる大手企業の人たちと仕事をすることが多いので休暇はほぼ...

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アウトソーシングの場合な派遣先による。基本的には大きな現場であれば同じ会...

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一部の社員にとっては派遣会社にしては給料はいいほうだと思います。派遣先と...

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良い点仕事内容

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配属先次第だが、自分のやりたい分野の仕事がある可能性はある。自動車業界へ...

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不満な点仕事内容

投稿日:

これも配属先次第だが、場所によって残業の量が全く異なる為、配属が変わると...

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仕組みが優先されている感じ。自己主張が強く上司と仲良くする人が報われる制...

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パーソルクロステクノロジー株式会社

評価

総合評価

  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性

パーソルクロステクノロジー株式会社の評価

平均年収

500万円
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  • 平均残業時間

    20.4時間
  • 有給休暇消化率

    53.5%
ワークライフバランスを見る

パーソルクロステクノロジー株式会社ワークライフバランス

平均有給取得率
53.5%
平均残業時間
20.4時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

実施率
85.7%
実施日数比率

パーソルクロステクノロジー株式会社質問・相談

    • 解決済み

    現在就職活動中で、特定派遣技術者になることを考えています。 候補の会社が以下の4つなのですが、比較するとどこが良いでしょうか。(給料・...

    質問日
    2018/01/12
    解決日
    2018/01/27
    回答数
    1

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会社概要

  • 業界
    人材
  • 本店所在地
    東京都新宿区西新宿2丁目1番1号
  • 従業員数
    2,205人
  • 企業URL
    https://persol-xtech.co.jp
  • 代表者名
    正木慎二

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