投稿日:
各社員にランク付けがされていて年に2回人事考課があり評価されるが、なかなかランクは上がらない。しかし何か事故や問題があればすぐにランクは下げられる。 なので給与自体は何年経っても入社当初と変わらない。 10年程経っても新しく入ってきた人と変わらないのでモチベーションは低いまま。
投稿日:
【固定ルートが連絡なしに変化する】配送業務において一番影響が出る配送先の変化や対応方法の連絡がおろそかになり配送の失敗や焦りにつながる。事前連絡や事故の反省などを毎回業務開始前に行っているがそこに時間を割くのではなく担当ルートの配送詳細や当日業務のサポートなどを強化する方が事故の事前防止につながるのではないかと感じている。(変化することがわからないため業務をしながら対応するため焦りや不安が生じる)配送先を事前連絡なしに5件以上増加させられたり直接業務に関わる連絡確認が少ないのが大きな不満です。
仕事内容は毎日同じであり、成長等はない。 あくまで副業として行う人が多いイメージ。 悪く…続きを見る
シフトは月末に出す が、一週間前くらいに言えば変更はしてもらえる あくまで夜勤の方々のサ…続きを見る
会社概要
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
トランコムDS株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。