人材紹介業界へ転職を考えていますが、人材紹介業の中の医療系分野では主に医療系専門職の支援と医療系会社への転職で二つに大別されるのでしょうか。

私は医療系の人材紹介会社で仕事をしています。 質問者さんがどういうキャリアを積みたいかにもよりますが、 大手は分業されており、会社全体では医師、看護師、薬剤師など 多くの専門職を扱っていますが、配属されるのはそのいずれかで あります。はい、あなたは看護師の部署ね…みたいな。 もっと言えばその中でも、求人を取る担当、求職者と面談する担当、 求人媒体に入力する担当、など、いずれかの職種のその中のいずれ かの担当業務となります。 これではあまり面白味は感じないのではないでしょうか？ 現在は、大手は莫大な資金をバックにより大手になっています。 ですが、仕事の時間は長く、担当業務にも面白味はありません。 中堅どころはどこも業績悪化です。 面白いのは中小です。独自の手法、独自のストロングポイントを 持って、業績を伸ばしているところも少なくありません。 あくまでも一般論ですが、ご参考になれば幸いです。