株式会社ローソンストア100の
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
業務全般をこなしていましたが、良くも悪くもあります。長く働けば業務が出来るという訳ではなかったです。移動した先ではほぼ全員私より長く働いている方でしたが、業務の振り分けが上手く出来ていない店舗と思いました、ルーティン作業も儘ならない人がいる、自分の業務だけやれば良い。そんな適当な感じて仕事に来ているのでは?と思ってしまいました。少し言えば、嫌みや愚痴でかえってくる。長く働いてるだけで成長の兆しがない、注意しても自分の仕事だけ、今までの上司や同僚が良く我慢できたと思います。良くなる人はすぐに受け入れてくれていましたが、返事だけして何もしない。これは誰が見てもイラつきます。従業員に向けての教育が上司によって全然違って驚きました。全員に周知できる内容で業務を進めて欲しいです。長ければ長いほど、当たり前の業務が出来ないなんて信じられない状況でした。 少しずつ良くはなってきていました。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
370万円(回答者数19人)
投稿日:
給与が最低賃金。その割にやることが多すぎる。 経費削減なのか知らないが、週3しか配送が来なくなった。そのため、一回の荷物量が非常に多い。 しかも、配送の人件費をけちる為か、1番お客さんが多い18-19時台にトラックがやってくる。 10台近い荷物を若い女の子2人で降ろさなければならない。しかもお客さんのレジをさばきながら。荷物ももちろん重いので、お客さんにぶつかると事件になるでしょう。 いくらジェンダー差を無くす社会と言えど、身体つきは男女差があって仕方の無いものなのだから。 今まで「男性」が「夜間の人の少ない時間」にやっていたことを「女性」が「忙しい時間」に【増えた量】をやるのは無理があると思う。 もしやらせるなら、せめてその荷物入ってくる日の出勤者の給料に手当をつけたりしないと不満が溜まってそのうちその日誰も出勤しなくなるのでは? 仕事量の対価として見合わないとおもう。末端パートアルバイトに押し付けず社員がやればいい。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
高校生になって初めてのバイトでコンビニを選ぶ学生が多く、分からないことばかりで戸惑うと思うので、何か教える場合にどういう風に言えば伝わりやすいとか、間違ったやり方をしていたらあまり傷付けないように指摘しようと意識するようになり、 自分が先輩の立場になって人を育てる感覚を味わうことができた点。 自分は大学生時代のアルバイトからローソン100で働き始めたが、基本のレジ業務だけだったのが少しずつ発注や1日の売り上げをまとめる精算を任されるなど店舗業務に深く関わるようになり、店舗の立地や周辺の環境によって売り上げや客層が変わることがよく分かった。
ワークライフバランス
平均有給取得率
19.7%
残業時間
43.5時間
投稿日:
アルバイトが辞めても、正直この会社は人気がないのでアルバイト募集に人の集まりが悪い。 他に、最近は、本社から人件費削減をうるさく言われるので、アルバイトの人数や時間を減らさなければならいので、どんどん社員の仕事量が増えて大変だ。 そのことで、アルバイトの人数を減らすので、急にアルバイトが休みをとられることがあると、代わりを見つけることが大変で休みの日でも自分で出勤しなくてはならなくなるので、休みの日でも気が休まらない。 その割に給与は安い。
株式会社ローソンストア100の
質問・相談
関連つぶやき
株式会社ローソンストア100の
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
入社する際に、地域正社員と一般の社員を選ぶことができ、1年目から月二万円程度の給与差が生じる…続きを見る
中途採用の調理師は、自由度は非常に高いです。勤務していた施設は店舗責任者が若い栄養士だったの…続きを見る
歴の長いパートさんが多い店舗では、新人社員として立場だけは上だが知識は浅い存在としては、指示…続きを見る
会社概要
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
株式会社ローソンストア100を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。