株式会社ナビタイムジャパンのクチコミ・会社評価
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良い点仕事内容
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エンジニアの人数が多いため共通認識は図りやすい． すべて自社開発なので多くのステークホルダーが社内におり，コミュニケーションは取りやすい． 社員旅行や忘年会など季節ごとに全社員がホテルなどに行って集まる場がある． バックエンドの多くとフロントエンドの部署が分かれている． バックエンドは研究開発部門として機能し，フロントエンドはサービスを回す側に回る．
良い点年収・給与制度・待遇
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- 2022年頃
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年度はじめに人事評価部署（横割りの部署）ごとに目標を決める． 事業部署（縦割りの部署，普段の仕事を行うところ）ごとの目標が最初に決まってくるので，それを個人に落とし込む． 人事評価部署の部長によって評価観点が違うため，同じ成果，同じ年次であっても評価がおなじになる保証はない．月ごとに面談を行い，進捗を伝えるとともに，四半期ごとにフィードバック面談を通じて評価を聞くことができる． 年度末に最終的な年度の評価をされる．
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株式会社ナビタイムジャパンの質問・相談
株式会社ナビタイムジャパンの
会社概要
- 業界
- IT・通信
- 本店所在地
- 東京都港区南青山３丁目８番３８号
- 従業員数
- 400人
- 代表者名
- 大西啓介
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