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年齢層は基本的に低い(事業所にもよる)。年齢層が低いため、新卒で入社する人にとっては歳の近い先輩ばかりなのでやりやすさは感じると思う。支配人は新卒で着任している人もいれば中途もいるため、割合的に言ったら半々くらいだと思われる。各事業所の雰囲気は支配人次第といっても過言ではない。自分は過去2か所で勤務していたがどちらも物腰柔らかい支配人だったため、とてもやりやすかった。ただ、他の人の話を聞くとパワハラまがいのことをする支配人もいるとのこと。相談してもエビデンスがないと人事部もなかなか動かない。
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採用人数を特に決めていないようでしたので、熱意を伝えれば受かります。最後に一言言う際にも、すらすら言えるようにしましょう。二次の個人面接では詰まってしまい落ちると思いましたが合格していたので気軽にいきましょう。面接の合否連絡の際に前回の面接のフィードバックを電話で丁寧にしてくださるので安心します。
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休みの希望休も社員、準社員は月3回まで出す事ができます。 子持ちの人は毎月3回以上毎週日曜日休みにしている方もいて、支配人から再三言われてい ても毎回希望通っているため、大変優遇さ れていて羨ましいです。 小さい店舗では常に従業員が1人か2人でパートバイトだけの勤務ですので、業者やお客様のやりとり、支配人がやらなければならない仕事をやったり、ホテルのために判断して決めなければならない時があります。 自分は大変だと思うのですが、バリバリ働きたい、バイトでも社員や支配人並の仕事をしたいという方には向いてると思います。
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