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技術職がほとんどのため、資格取得での手当てが明確。また、お客様先との契約によって給与に反映されるため、交渉の仕方によっては昇給のチャンスがある。技術職がほとんどのため、資格取得での手当てが明確。また、お客様先との契約によって給与に反映されるため、交渉の仕方によっては昇給のチ...もっと見る
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クチコミ・会社評価
年収・給与制度・待遇
投稿日:
技術職がほとんどのため、資格取得での手当てが明確。また、お客様先との契約によって給与に反映されるため、交渉の仕方によっては昇給のチャンスがある。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
正直全く社員の管理や教育まで手がまわっていない。社員に関心がないのか、人手が足りないのか、会社の利益ばかりでフォローが全くない。同じ現場に配属された社員に対しても状況の把握やフォローがないため、問題があってももう一方がフォローすることになり負担が大きくなることがあった。人事について、もう少し責任を持って配属先を選定してほしい。
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