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コスト重視の方針により、全てにおいて金額重視になり、質が落ちてきた。給料を減額するようなので、人が減らされ仕事も増えたのに減額とは納得ができない。
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中途採用だからなのか、業務の説明や指導はなかった。色んなクレームが入るが、自分の、ミスでは無くても、会社も責任を取ってくれない。個人で解決するしかない。上司をあてにできない。
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役職的に事務員は女性だけになります。休日と勤務時間が違うだけで、仕事内容は、男性と変わらない。違うとすれば責任がわるかないか。
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シフトは柔軟に決めれる。役員がいない時は和気あいあいの雰囲気で仕事できる。 グループ会社のホテルに社員割引で宿泊できる。
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景気が良い時はイケイケどんどんで、経費や設備等に金をかけていたが、現在は支払いも伸ばし、1円でも安いことにしか許可おりない。金額が中心になっている。
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休暇などは、申請すれば普通に取れる。シフトは1ヶ月ごとに決めており、申請すれば大方通ります。休みはキチンと取れています。
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残業は働いた時間ぶんは正当に出る。各種手当も正当にある。福利厚生はグループ会社のホテルは社員割引で宿泊できる。
投稿日:
中途で入ったが、今までした事の無い職種だったが、色んなことを経験できて良かった。1人で色んなことをするので、色んな人と関わる事ができた。
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年間の定期昇給はたった500円なので、長く勤めて豊かになる事は無く、定年まで働いても入社から…続きを見る
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