家族のことや家庭環境のことまで聞かれた。 最終手前で志望動機を用意していたが一切聞かれなかったので不思議だ。 人によって違うと思うが、私はリクルーター面談もなく、面接官を告げられることもなく最終面接に進んだので、その前にメール等で自ら行動する必要があったのかなと思いました。
不満な点は特にありません。ただ、実際にお会いした社員の方は、一部の方の言葉遣いに問題があると感じ、脂肪度が下がってしまいました。ベンチャー企業の中では、かなり有名な会社だと思うので、コンプライアンスはもう少ししっかりしてほしいと思いました。
この会社の求人をチェック募集中
広島市/人材採用コンサル/HRTechのリーディング企業「ビズリーチ」/週2在宅勤務可
事業企画(MGR候補)/企画から推進まで一気通貫HRTechのリーディング「ビズリーチ」/在宅可
正社員/法人営業/インターネット関連業界/年間休日120日以上/営業
両面エージェント(RACA)/ビジネス開発職/新規事業・サービスの立ち上げ豊富なキャリアパス
小手先のテクニックではなく、中身を見てくれる 基本的に一対一で、非常に話しやすい雰囲気を使ってくれる。 志望動機よりかは、パーソナルについて深掘りされることが多い。 褒めてくれる。
新卒と古参の社員の厚遇が目立っている。マネージャー職についている人の顔ぶれを見ても、スキルや能力が長けている人がなっているというよりは、社歴が長く、人脈を築いている人がなっているという印象。創立から10年のベンチャー企業にしては、年功序列的な文化が強く抜擢文化がない。入社前とのイメージギャップが大きい点でもある。
KPI/KGI7割、自己成長3割で 業務スケジュールを立てさせてくれる。 毎月、「こんな研修やってほしい!」と発信する時間が設けられており、そこで発信したことは必ず形になって返ってくる。 内容も業務に関連深くなくても、自己成長のためであれば問題ない。(例:お金の勉強会、株式投資とは、など) 外部研修にもお金をかけてくれる。 その人がずっとビズリーチでなくても、その後のなりたい姿などを認識したうえで教育してくれる。一人一人のキャリアを本当にたいせつにしている。
新規事業、新プロジェクトの開発など新しいことに挑戦する機会が多い会社だと思います。 まずは与えた仕事、配属された部署で一所懸命頑張って、成果を出すことが重要です。 自分の場合はエンジニアとして新規サービスの開発を担当させていただいた。 チームが数人から入社して30人までになったとき退職しました。 毎日、新しいチャレンジ、課題に挑戦できたと思いました。 新規サービスなので、基本的にTry-and-errorで開発していきました。 チームリーダーはみんな優秀なエンジニアですので、 その方々から多くのことを学べました。
開発スピードをもっと上げて、早めにマーケットを占めていきたいと思いましたが、 ライフワークバランスの考えが人それぞれなので、難しかったです。 フルリモートワークだったため、 全く仕事をしない人もいたそうです。 それを見て、自分のモチベーションも結構下げられました。 また、新規サービスのため、ユーザー数がこれから伸びる見込みですが、 ユーザーが少ないサービスを開発するのにある程度難易度がそこまで難しくないことも時々感じました。
この会社の求人をチェック募集中
広島市/人材採用コンサル/HRTechのリーディング企業「ビズリーチ」/週2在宅勤務可
事業企画(MGR候補)/企画から推進まで一気通貫HRTechのリーディング「ビズリーチ」/在宅可
正社員/法人営業/インターネット関連業界/年間休日120日以上/営業
両面エージェント(RACA)/ビジネス開発職/新規事業・サービスの立ち上げ豊富なキャリアパス
面接官の人はすごく優しい人でした。面接では、いろいろなことを質問されました。印象に残っていることは、高校時代の部活動についての質問を受けたことです。部活動をしていると、その大変さはついほかの人にも話したくなってしまいますよね。
かなり働きやすいと思います。出勤時間は基本的に自由のため、保育園の送り迎...
競合に準ずる事業(採用など)以外であれば副業は認められています。また副業...
仕事内容、特に機械の仕様の説明などにやりがいを感じた。人間関係もとても良...
企業の成長が好調な割には、社員への給与での還元はよくない印象。また、事業...
インターネット関連業界の求人
良くも悪くも上司との相性で決まる側面が大きいです。私は直近の上司に幸いに...
キャリアは選択肢が少なくなってしまった。昔はハンズアップという自分で部署...
採用人事向けに採用関連システムの活用方法を支援。同業他社と違いエンジニア...
皆んな自責。他責傾向のある人がいない。責任感が強く、前向きな人が多い。常...
近年のエンジニアの価値向上に伴ってやむを得ない部分もあるがエンジニアが給...
・入社理由は、地方創生系の事業を進めていた点に魅力を感じたからです。自社...
無駄に時間を取られていると感じる時が多かった。ITなどの勉強の時間などに...
古株や新規入社者などの軋轢がある印象。また、中途で入社してくるハイキャリ...
結果を残した人には抜擢人事もあり、特に若手にはチャンスが多い評価となって...
・地方創生系の事業は、概ね想像通りでしたが、できることが想像以上にある程...
関連する会社を探す
チームの関係性を穏便に済ませたいと思うからということもありますが、 暗黙で煙たがられている…続きを見る
勤務時間は、部署によって差がある。 毎日定時に退勤のできる部署もあれば、ある程度遅くまで残…続きを見る
産後の復帰の際は、サービス内容が変わっていたり新しいサービスの対応が始まっているなどナレッジ…続きを見る
最新の流行をキャッチして企画を考えたり、撮影や収録、イベントに同行することもあるため、仕事内…続きを見る
人間関係は非常に良好。世話好きな人が多く、新しい業務に取り組む際も周囲の...
有給休暇が非常に取得しやすい。理由を聞かれることもなく、安心してゆっくり...
エンジニアは業界内ではそれなりに高待遇だと感じています。新卒でも600万...
成長が早く、仕事が増えやすい傾向にある。また仕事できる人に仕事が集まる講...
とにかく、前向きで良い人が多い。何かをやろうとした時に協力的で、物事を良...
総合満足度が高い会社ランキング
性別による差別は全くなし。新卒入社の女性部長もいる。育休はもちろん、復帰...
評価に応じて昇給もありましたので、やりがいがありました。また、成長してい...
代表が自ら育休を取得するなど、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境...
大きな不満はありません。ただし、同業種と比較しての数値を理解していないた...
何を持って評価されるかがわかりづらくなってきた。大きな組織になってマネー...
週に3回ほどテレワークは可能。また、部署によっては出社日の出社時間も自由...
売上に対しての評価ではなく、スタンスや能力に対して評価のため、結果を出せ...
明らかに誰ににもできないような業務を完遂したときは、確実に上がる。給与賞...
1~35件 / 57件中
株式会社ビズリーチの
質問・相談
株式会社ビズリーチの
求人情報
会社概要
株式会社ビズリーチを
フォローする※現在機能改善のためメール配信を一時停止しております。再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?