株式会社NTサービスのクチコミ一覧（9件）
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良い点人事・評価制度
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- 係長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2014年以前
投稿日：
評価に関してはどのように考えているかわからないしかし仕事ができるから評価されていると言う面で言えば確かなところもあるが違うところもあるこれが現実だでも今はいい、と言えるだろう
良い点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- 係長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2014年以前
投稿日：
これは、古い考えなのかもしろないが、病院にて、病休暇のとりやすくなり、みんな、が権利を主張して、やる気のある奴が仕事をして、ぬもやらなくても、良い制度に近づいているところが恐ろしさ
求人をチェック
不満な点ワークライフバランス
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- 係長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2014年以前
投稿日：
ワークライフバランスに特化したとの話であればとてもすばらしいと思うやはり今の日本では仕事と家庭のバランスを取るような進んでいるそれはほんとに中の
不満な点人事・評価制度
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- 係長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2014年以前
投稿日：
これは間違いなく評価はミスこれが1番重要なことでミスをしたものが1番評価が低くなってしまうその前に会社を休んでいたり病気をとってるやつのが1番評価は普通で歩くの良くない状態これは1番最低だと思う
不満な点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- 係長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2014年以前
投稿日：
恐ろしさは、休む側からたてば、とても良い制度で、あり、やすまるているがわからしたら、とんっもなくふたんがのしかかっているというか上司も何も言わずにうない
不満な点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- 係長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2014年以前
投稿日：
上司ほど仕事を、しない制度にぬっている それは、どこの企業でもおなじことだが、他と違うと考えるのが、技術が、内容になる
不満な点仕事内容
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- 係長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2014年以前
投稿日：
みんなが早期にてんしょくや、やめるといった方法があたはらまうに、なり、そっかく育てていた、若手が実力がつくとやめてしまう
機械業界の求人
良い点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 30代
- 男性
- 係長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2014年以前
投稿日：
若い世代のひとしかいない！ あまり、仕事しない人は、いない方だと思う 他の職種だと休む人数がとんでもないと聞いつつまだましか
この会社を見た人が見ている企業
派遣先が契約終了になる度に次の派遣先が決まると契約書が用意され給与や待遇が見直されます。 …続きを見る
- 技術職
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株式会社NTサービスの
会社概要
- 業界
- 商社
- 本店所在地
- 神奈川県横浜市磯子区東町１９番２２号
- 従業員数
- 1人
- 代表者名
- 中村香代子
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