CEPホールディングス株式会社のクチコミ・会社評価
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不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 理容師
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2019年頃
投稿日：
コロコロ教育システムが変わるために、昇給ランクに達してもボーダーが変わり、実際はなかったことになったりするころが多い。初任給が高いが会社を支えている中堅〜ベテラン（10年〜20年選手）の給与はそれほど高くないので、年々やりがいが落ちる構造に感じる。教えてもらえる技術レベルは業界の中では並。役職についてもこれと言った大きな高待遇はないため、仕事や残業が増えているだけに見える。本社機能があるわりには現場の負担が大きく、日々事務処理などの作業がある。残業は固定で支給なので人によって損得が分かれる。休日に手当なしで職場に出向かなければならないことがある。ここ数年は役職者が牽引しているが、その対応には多くの不満がある。新卒で数年間勤めるだけであれば良いかもしれません。
良い点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 美容師
- パート・アルバイト
- 40代
- 女性
- 現職
- 子育て中
- 2022年頃
投稿日：
老若男女、幅広い年齢層のお客さんと接することができ、色々なスタイルができるようになります。勉強会や講習会はないですが、日々スキルアップできます。
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理容・美容業界の求人
- 投稿者：
- 美容師
- パート・アルバイト
- 40代
- 女性
- 現職
- 子育て中
- 2022年頃
投稿日：
テレワークは不可能な仕事です。髪を切ったり、カラーしたり、実際にお客さん...
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