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個人の時間を優先的に使用できる。自分で仕事のやり方を選択できる。但し、会社に対してロイヤリティも高く、利益に対する貢献する事をコミットしている事が分かるような仕事ぶりを発揮している事は必然である。
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入社動機、入社後の会社への貢献可能性を事前にじっくりと話し合うことができ、自分の可能性を自己判断できるだけの話し込みをした上で入社を決めることが出来るので、ギャップは無い。
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