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仕事の満足度

8人が回答

(業界平均総合評価:

)
  • 仕事のやりがい
    4.0
  • 給与・昇給
    2.6
  • 成長・教育
    2.7
  • ワークライフ
    バランス
    2.4
  • 職場の
    人間関係
    3.9
  • 経営・雇用の
    安定性
    2.9
  • 平均残業時間20.0時間
  • 有給休暇消化率47.1%
  • 回答者のおすすめ率25.0%

評価項目について

この会社の満足度について5段階で回答された評価の集計です。

  • 5非常に満足
  • 4やや満足
  • 3普通
  • 2やや不満
  • 1非常に不満
仕事のやりがい
仕事内容や仕事のやりがいについての満足度
給与・昇給・福利厚生
給与や昇給、福利厚生についての満足度
成長・教育制度
仕事を通じたスキルアップや教育制度についての満足度
ワークライフバランス
仕事とプライベートのバランスについての満足度
職場の人間関係
職場の人間関係の良好さについての満足度
経営状況・雇用の安定性
会社の経営状況や雇用の安定性についての満足度

正社員の年収・給与データ(75人)

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報はクチコミ及び、Yahoo! JAPANの統計データから算出しています。

平均年収

  • 457万円
  • (平均年齢 30.7歳)
  • 総合IT・通信業界平均596万円
  • 公式情報441万円
  • (平均年齢 35.7歳)

ワークライフバランス

※クチコミ情報から算出しています。

平均有給取得率47.1%

平均残業時間20.0時間

社員クチコミ

全研本社株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点職場の雰囲気

  • マーケティング
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 子育て中

2021年頃の話

仕事に前向きで、変な馴れ合いもなく 仕事をするには最適な環境。 報連相を過剰に求められ、少し宗教くさいが 社会人として基礎中の基礎のため、むしろ勉強になる

投稿日:2021/12/14違反報告する

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全研本社株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点年収・給与制度・待遇

  • マーケティング
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 子育て中

2021年頃の話

当たり前の事だが、成果を残して適切にアピールする事で、確実に給与が上がる。 上がらない人間は努力の方向やアピールの仕方、そもそも成果を出していない人間の為、 モロに反映される

投稿日:2021/12/14違反報告する
全研本社株式会社の評判・クチコミ・評価

不満な点仕事内容

  • エンジニア
  • その他の非正社員
  • 20代
  • 男性
  • 現職

2021年頃の話

よくも悪くも覚えるべきことが多い。勉強を必要とするにもかかわらず個人的な勉強時間は業務外の時間を利用しなければならず、時間のやりくりが難しい。

投稿日:2021/08/22違反報告する
全研本社株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点入社理由・入社後ギャップ

  • 営業
  • 正社員
  • 20代
  • 女性
  • マネージャー
  • 退職済み
  • 中途入社

2014年以前の話

入社前後のイメージはあまり変わらなかったものの、想像していたよりは業務内容が多岐に渡っていたと思います。転職活動中に条件として挙げていたもの(英語を使う、人と触れ合う、イベントや商品の企画)は全て叶いました。教室で実際に英語を教えることはほとんどありませんでしたが、体験レッスンを担当したり、代講を任されることはありました。また、季節ごとのイベントはトップダウンで企画されることはほとんどなく、教室ごとにオリジナルのイベントを開催することが多かったため、毎度毎度講師の方と相談して、レベルや環境に適したものを考案、企画、実施していました。入社前に思い描いていた「英会話教室の運営」よりは、様々な細かい作業が多く勉強になりました。

投稿日:2021/06/29違反報告する
全研本社株式会社の評判・クチコミ・評価

不満な点退職検討理由

  • 営業
  • 正社員
  • 40代
  • 女性
  • リーダー
  • 退職済み
  • 中途入社

2020年頃の話

コロナでひとつの営業所の中で数人だけずっと休業指示がでた。コロナの影響で業務を縮小するという理由で、最初は3ヶ月、さらに3ヶ月、結局何時までかわからないになって、生活出来ないから自己都合で退職した。解雇だったら、不当だから裁判でも何でもできるけど、勝手にやめただけだから、どうしようもない。人選の基準も何も明らかにされない。公平性も何も無い。説明もない。最悪。大企業で休業手当60%なんて有り得ない。残業代もなくなるし、社会保険料は今まで通り引かれるから、実質的には7割減ぐらいの感じ。ボーナスも出ない。要するに辞めろってこと。

投稿日:2021/03/15違反報告する

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全研本社株式会社の会社概要

  • 業界
    IT・通信
  • 本店所在地
    東京都新宿区西新宿6丁目18番1号住友不動産新宿セントラルパークタワー
  • 従業員数
    436人
  • 企業URL
    https://www.zenken.co.jp/
  • 設立
    1978年7月
  • 代表者名
    林 順之亮
  • 上場市場名
    グロース市場

上場市場名

データ提供元:
東京証券取引所

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