バリューマネジメント株式会社の
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
特に大きな不満はなかったのですが、急成長・急拡大をしているという前提があるため、人員の補充・採用がその速度に伴わない場合があり、それに伴い業務量が増大することがあります。良い意味で進化圧として、自身にそれが及ぶため、業務内容の改善など自身の大きな成長の機会となります。それを前提として、それを望み入社されるのであればこれは一般的な他の会社とは異なることのため、非常におすすめできる「不満な点」です。個人的には業務内容、社会的な意義も含めて非常によい会社であったと感じています。家庭の都合で退職しましたが、今でもこの会社に勤めている仲間との連絡は取り合い、長いつながりになっていますし、この会社の動きはウォッチしていて応援しています。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
420万円(回答者数37人)
投稿日:
給料はみなし残業代込みの金額のため、その時間分フルで働かないといけない。シフトを組むときも各々が残りのみなし残業時間がどのくらいあるのか確認があり、残業時間ギリギリまで働くイメージ。みなし残業時間を超えた部分は本来支給があるのだが、支払われていない方もいた。休憩時間も食事をかけこんで食べる時間くらいの時間しかなく、日によっては水分補給さえ難しい日もあった。有給休暇も制度としてはあるが、体調不良や冠婚葬祭行事の出席のために使用するものという説明があり、普通に有給休暇を取得するということは不可能に近い。昇給は直属の上司の評価でほとんど決まるため、その上司に気に入られた者勝ちなところがある。コロナ禍で業績などが不安定のなか、ボーナスカットや残業代がカットが行われた。住宅手当も初回はもらえず、異動があったときのみ利用できる制度であった。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
自身が成長したい!仕事をできるようになりたい!という意欲があると先輩、上司が成長を応援、促進してくれるような職場。 私自身の見解だが産休育休取得した女性社員が戻ってくる率が高いと思われ、女性社員が結婚して子供が産まれても働きやすい職場だと思う
ワークライフバランス
平均有給取得率
45.7%
残業時間
39.3時間
投稿日:
残業が多すぎて、1日の2/3は職場にいたと思います。 有休も、体調不良でお休みいただいたときの補填でしかほぼ使用できず、自分のプライベートの都合で有休を取得したことはありませんでした。 月8日の休みはありましたが、お盆や年末年始も休みなしのため、家族との時間を取ることがかなり難しかったです。 人として家族を大切に扱ってはいただきましたが時間が取れないのが一番不満でした。
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