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原則は定時上がりですが、時間外の会議が多く、その間の電話番で何時間も滞在させられることが月に何度もありました。電話であれば、時間外は留守電にするべきでは、またはFAXでの受注が者なため留守電であればファックスで届くのでは、という疑問に対して、精神論だけで論破され無駄な労働時間がいくつも発生していたこと。
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波風立てない、伝統、規律を重んじる会社。卸売というルート販売なので得意先が潰れない限りは収入がある。不動産を所有しているので、紙業が何年も赤字でも倒産はしないようにできていました。現在も赤字続きですが特別な対策を打たなくとも全社員変わらず働いているといった話もあります。
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