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いわゆるガラスの天井は存在します。特に猛反抗したのは、「女性」という言葉のあり方です。日々「こんなものは女性にやらせる仕事なんだ」と言われます。こんなものとは単純作業です。上司が若い頃、建設業界は男性10割、女性はごく稀に庶務担当で入社した派遣社員の人ぐらいでした。上司たちの言い分はここから始まっているようですが、時代錯誤とのそしりは免れないと考えています。
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いわゆるガラスの天井は存在します。特に猛反抗したのは、「女性」という言葉のあり方です。日々「こんなものは女性にやらせる仕事なんだ」と言われます。こんなものとは単純作業です。上司が若い頃、建設業界は男性10割、女性はごく稀に庶務担当で入社した派遣社員の人ぐらいでした。上司たちの言い分はここから始まっているようですが、時代錯誤とのそしりは免れないと考えています。
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自分が行いたいと考えていても、嫌がる人もいるため出社している人たちに不満がたまる様子がある。その点ではバラバラになりがちのため、自分がおいて枯れないためにも出社に合わせた方がいいかもしれないと考えたことはある
企画部は、自部門の皆さんが安全安心して日頃の業務に取り組んで頂けるように、常日頃から新しい取…続きを見る
評価制度は出勤率や就業時間の貢献度が評価に反映されるため、評価には納得する点ではあります。あ…続きを見る
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