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有給の他にリフレッシュ休暇がもらえるので休みは多い印象です。残業も出来るだけしないように配慮してくれます。退職金がでない代わりに毎月3万もらえますし、福利厚生は手厚いです。周りの同世代と比べてもお給料は毎月10万くらい違います。 私のいる店舗では比較的連休もとりやすいです。4連休くらいならなんの申請もなしにとれると思います。
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プランや受付基準、新機種など常に覚えることが多い。 休み希望が上司によって通りづらい。プライベートを優先させてくれる場合とない場合がある。シフト制なので、シフトをギリギリに出されて次の月の予定を決めづらい。常に人手不足を感じるのに、新入社員が中々入ってこない。 クレーム対応や理不尽なお客様対応をしなければいけない。
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KDDIの100%子会社という事で、営業成績よりもお客様第一での接客を求められると入社時に伺っていたものの、最近では代理店さながらの無理な営業目標設定が課され、目標達成のためには個々の接客スキルに依存するような環境がとても辛い。
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人柄重視のため、学歴や職歴、スキルなどはあまり重視されません。なのでいい人が多いですし働きやすい環境に通じているんだと思います。 社風やフィロソフィーを織り交ぜた自己アピールが響くと思います。
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女性でもチームリーダーや主任など上役になれる土壌があります。男性上位の会社ではありません。それはきっと女性が多いからかなと思います。産休を取って戻っている人もいました。しかしその制度が整っている事をいいことに産休をとれないかもしれない、制度を悪用し、無茶苦茶に自分勝手な振る舞いをしている人を野放しにしてる場面もみました。問題がある人物は毅然とした対応をしてほしかったなとは思います。ですが女性が比較的働きやすい会社とは思います。ただ夜遅くまでの勤務がある日も多く、防犯上問題があったことも事実です。もっともっと早く勤務が終われるようにシステムや会社の考え方もそうしてほしかったです。そうでないとプライベートを犠牲にしなければならない場面もありました。
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退社時間を残業の割合を入社前重要視していました。ワークライフバランスを上手に取りたかったのです。プライベートの切り替えが上手くないタイプだった為早く帰りたかったのです。思った以上に退社時間が遅かったことも時々あり、ストレスが溜まり結局退職しました。入社前に帰りが遅い時間になることがあるか構わないかなどと意識合わせは必要では。、
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就業時間について、面接や研修のときには1日の中でスタッフが入れかわるシフト制と聞いていましたが、配属店舗は1日を通してスタッフが変わらなかったので、閉店時間が定時よりも後ということで、残業ありきのシフトだったことです。 せめて先に知りたい情報でした。
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職場の雰囲気が女性が多いわりにまだいい方でした。が、噂話、派閥、同僚同士の足の引っ張り合いは日常茶飯事に耳にしていたのでそれから逃れる為にはそれなりの忍耐とコツが求められます。私は器用ではなかったのでひたすらあまり深く関わらないことを肝に銘じそれに徹していました。それが出来ず心の病になる者、いじめ抜く人、性格がキツくなっていく人を目にしてましたのでそうはなりたくありませんでした。なので、コミュニケーションに自信がある人以外はおすすめできるかは微妙かもしれません。ですが同僚が仕事で行き詰まったり悩んでいると誰かしら助けてくれる風潮はあり、また仕事においても人としても成長できる土壌は整っています。
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テレワークの部署もあります。リモートで会議なども行える為、どこかに集まる...
オフィスは当たり外れがあり本社であれば超キレイ&オシャレな環境で勤務可能。 雰囲気は部署に…続きを見る
育休から戻ってからも残業を、沢山して頑張らないと終わらない業務量、会社だと思います。残業でき…続きを見る
大手企業なので、福利厚生がしっかりしていて充実しています。福利厚生でスポンサーを務めているチ…続きを見る
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