ゴールドエイジ株式会社の

評価・業界との比較

ゴールドエイジ株式会社の評判・クチコミ・評価

不満な点

投稿日：2022/03/06

2.2

あまりにも計画性がない。 経営方針 企業理念に掲げている事に対して 爪が甘く、出来ている事業所とそうで無い所の差が激しい。 お客様を獲得したいのは分かるが 職員の質が悪ければ、入れた所で すぐに退去に繋がったり　最悪の場合 利用者の身体機能が落ちる　気持ちも含めて まず、そこの事業所がどういう方針で 普段の業務にあたるかを明確にすること。 その方針に対して物事が進んでいるかを 必ず日にちも決めて確認する。 常にPDCAサイクルを行うこと。

ゴールドエイジ株式会社の評判・クチコミ・評価

不満な点

投稿日：2021/03/06

3.3

辞める時に、職員数の兼ね合いもあるので仕方がなかっが、有給を残したまま退職した。全部もらえないなら、途中にでも少しずつ有給を取得していけばよかったと思うが、他の職員もあまり、普段から有給を使っていなかったので、取れる雰囲気ではなく、取っていなかったので辞める時とても残念に感じた。、

ゴールドエイジ株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点

投稿日：2022/01/05

基本的に向上心がある方やスキルアップしたい方には凄く向いている会社だと思います。資格の取得も業務扱いで行かせて貰えますし、自分の行きたい研修も上司の許可があれば行けます。交通費なども支払って貰えるので非常にありがたいです。

ゴールドエイジ株式会社の評判・クチコミ・評価

不満な点

投稿日：2021/07/28

1.3

正社員が少ない分、一部に負担がかかってくるため業務が大変です。そのため、残業は月に10時間以上は確実にしています。また、人員に余裕がない分、休日出勤や事前に残業が確定している日があります。