株式会社赤松電機製作所のクチコミ・会社評価（39件）
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不満な点ワークライフバランス
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 2020年頃
投稿日：
有給休暇の日数は法律に則り付与されるが実際に休暇を取得するには書面での申請が必要であり具体的な理由を記入する必要がある 法令遵守であるなら理由の記入は必要ないはず また大型連休前後に関しては有給休暇の取得を拒む内容の連絡が配信される 明らかな法律違反 それを認知できていない役職がいるのが会社として問題 世の中精神論のみでは生きていけない
良い点仕事内容
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 2020年頃
投稿日：
組み立て 資材運搬 難しいことを考える必要はなく時間が過ぎれば仕事が終わりという感じ 求められないということもあり責任感 プレッシャーがない 休みも大手並みにあるのでプライベートの時間も多くとることができる 人間関係も特段踏み込んだ関係になることはなくかと言ってギスギスするような関係性になるような主張がある人もいないので可もなく不可もない
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不満な点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 2020年頃
投稿日：
良い点で述べているが責任感やスケジュールへの達成に向けての意識が皆無 技術の継承もなく責任感のない社員が楽さを優先しているため成長を求めるような人材は不適 キャリアアップという考えは無く勤続年数で判断している
不満な点人事・評価制度
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 2020年頃
投稿日：
評価がない＝やりがいにつながらない 悪循環である 評価がないため昇給についてもどのように判断しているのか疑問ではあるが それ以前に昇給金額は微々たる金額であるためこの会社に勤める期間は頑張るよりも諦めるモチベーションにならざるをえない
良い点退職検討理由
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 2020年頃
投稿日：
良くも悪くもサラリーマンで居続けるのであれば定年まではしっかりと雇ってくれそう 特にプレッシャーが重くのしかかるわけでもないのでそういう点は気楽に過ごせるかと思う
良い点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 2020年頃
投稿日：
過度なプレッシャーなどはなく厳しく管理されたスケジュールがあるわけでもないのでユルく働くことはできる 出張もほぼ無く残業も少なく私生活とのバランスを重視される方には良い
不満な点ワークライフバランス
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 20代
- 回答しない
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 2021年頃
投稿日：
有給休暇の消化率が悪い 休暇は取れるが周りがなぜかとらない 無言のプレッシャーでもあるのかと思う 休暇取得にあたり理由の説明がいるのがハラスメントという認識もないようだ
機械・部品業界の求人
不満な点面接
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 20代
- 回答しない
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 2021年頃
投稿日：
中身のない内容で時間がとられる点が非常に無駄に感じる。 面接官が業務直結の技術者ではないため当たり障りのない面接内容。 一体何がわかり採用に至るのか不明。
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- 正社員
- 男性
- 中途入社
- 役職なし
- 現職
総合満足度が高い会社ランキング
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 20代
- 回答しない
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 2021年頃
投稿日：
全くなし通勤時間がコロナウイルス対策として通勤ラッシュを避けるためとして...
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 2020年頃
投稿日：
毎日出社 テレワーク リモートワークとは無縁の時代遅れの会社ですテレワー...
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株式会社赤松電機製作所の
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株式会社赤松電機製作所の
会社概要
- 業界
- メーカー
- 本店所在地
- 大阪府大阪市東成区深江北１丁目１７番２４号
- 従業員数
- 51人
- 設立
- 1925年5月
- 代表者名
- 赤松竜太郎
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