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私がいた時は副業は原則禁止でした。 時代が変わったので今は解禁されているかもしれません。 ただ勤務時間数が長いので中々大変だとは思います。
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ホテル業界への就職を希望するものであれば、フロント業務は基本的に必須であるため、このアルバイトをすることで、将来のキャリアアップの基礎となると考えられる。
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ホテル業のため女性スタッフは3割ほどいたように感じます。ただ管理職の女性スタッフはまだまだ少ないなと思います。
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コロナによる会社の対応に不安点がたくさんありました。 給与、残業、ボーナス、福利厚生など全てにおいて少しずつ改悪されているような印象でした。
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実力ではなく年功序列、特に仕事ができるわけではないスタッフを役職者に上げ、社歴が短くて成果を…続きを見る
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