株式会社セラヴィリゾート泉郷の
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
フロント係としての仕事以外の雑務が多く煩雑。 予約システムも会計処理方法も古い。 旅行会社や代理店、インターネットサイト経由の予約のクレームが多い。 女性は制服があり、時代錯誤なデザインである。また、真冬以外は制服はスカートに肌色のパンスト、皮のパンプス着用、毛染め禁止など、男性に比べて女性職員はフェミニンさを求められる。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
436万円(回答者数24人)
投稿日:
入社時から研修期間も含め、時給が固定されている。 休業手当が9割支給される。 時間外残業は時給に割り増しされる。 グループ会社内の各地のホテルに従業員割引で宿泊ができる。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
新入社員のための研修はどれもためになるものばかりで、ホテル業でしっかりと働くことができるように基礎からしっかり教えてもらうことができた。また、何度か研修があるために同期とのふれあいができるため、仲良くなり、現地の情報を共有することができた。良かった点だと思う。
ワークライフバランス
投稿日:
繁忙期と閑散期の差が激しく、そういう職業と分かっていても、大変だなと感じることが多かった。 1ヶ月の休みがまともにない時も多々。 体調に影響が出るまで休めない環境はよくない。 また、残業しないと終わらない仕事量もどうかと思う。
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