株式会社ヒラノ・スカイ・サポートのクチコミ・会社評価
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不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 正社員
- 2022年頃
投稿日：
不満な点は、人の入れ替りが激しいため 新入社員が入ってきても教育があまり されないまま仕事をするので新人の人が 育たないです。 また制服は借り物なので毎日洗濯すると仕事着がなくなるので夏場汗で濡れた制服を次の日に着ることもあります。
不満な点仕事内容
- 投稿者：
- 貿易事務
- 正社員
- 20代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
飛行機のバランスを考えながら航空貨物を効率よく、何よりも安全第一に搭載プランを考えるという命を預かった責任重大な仕事にも関わらず、給料安く課される責任はかなり大きい。人が長続きしないため、しっかりとした教育を受けられないまま独り立ちさせられる。また、制服が着れるという憧れを満たされたから故に、仕事が疎かになる航空専門学校出身者がかなり多い。
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不満な点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 40代
- 男性
- 課長
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2021年頃
投稿日：
会社からの費用負担はほぼ無く全額個人負担は正直厳しいと思う。少なからず会社からの負担もお願いしてそのスキルを会社に貢献するので期間を決めて負担ゼロをおねがいしたいと思います。
不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 貿易事務
- 正社員
- 20代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
航空業界特有の人の繋がりで入社するルートがあり、入社して間もないのにもかかわらず役職を与えられたりする。社員の年齢層が若いが故に、会社というよりも社会人としての秩序がまるで無く、普通許されないことが日常的に起こっている。
良い点仕事内容
- 投稿者：
- 貿易事務
- 正社員
- 20代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
めったに入ることができない区域に入り、間近で飛行機を見ることができるし、機内に入ることもできる。全日空の委託先ということで、全日空の制服を着ることができる。
良い点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 40代
- 男性
- 課長
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2021年頃
投稿日：
キャリアアップの制度があり率先して活用できれはスキルアップに繋がり自分の生涯の宝になるのではと思います。
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会社概要
- 業界
- 運輸・物流
- 本店所在地
- 大阪府大阪市西区京町堀２丁目８番１５号
- 従業員数
- 240人
- 代表者名
- 平野茂雄
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