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待遇面の違いや、後から入社してきた同じポジションの人の方がきか高かったり、何故か高待遇だったり。私が最終的に退社を決めたのは 会社に勧誘した上司があまりにも酷かったので 退社しました。
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ほとんどの社員は朝来て直ぐに客先や面接などに行くので、事務仕事をするときは静かに行うことができる所が良かった。
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教育制度自体がないため、自分の仕事は自分で調べたり覚えたりしないと行けない為に かなり仕事を覚えることができたし、他の会社の何倍もの速さでスキルが上がった。
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休暇に関しては、自分の仕事に差し支えがなければ比較的に取りやすかった。体調が優れない時などは直ぐに病院に行くように促されていた。
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上司に気に入られると、仕事で失敗しても フォローしてくれるし、成果を上げると 一気に出世できるところは良かった。
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現場の女性社員は、周りからの気遣いもあるしフォローもしてもらえる。生理のときは有給休暇を利用しやすいし、何の問題もなかった。
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社会保険や雇用保険はあった。残業代はみなし残業が付いていたので、毎日定時で帰っても支給されたのは良かった。
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いざ入社すると、最初のうちは上司も優しく丁寧に指導して貰っていたが、ある日突然人が変わったかのように、恫喝やパワハラが始まり 精神的に無理になった。
昇格に関する試験は外部機関によるので、 公平性が高く情実人事にはなりづらいと考えられます。…続きを見る
期の初めに各自で目標を設定して、期終わりに自己評価を行います。その後、上長と内容確認を行なっ…続きを見る
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