株式会社tenクチコミ一覧

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50件のクチコミ

不満な点仕事内容

他人に関係なく休み希望を出す人が多く、人も少ないので1日の勤務時間が長くなったり、ギリギリの人数で保育しているので子どもの事をゆっくり見ることができない。また、保育士人数が足りずにヘルプに回ることが多々あるが規模を拡大しようとして回っていない。離職率も毎月出ていて高い。保育は中途が多いため、経験者がほとんどだが、それぞれの意見がぶつかり合い、同じ方向を向いていない。そのことを上に伝えるが、上も口だけで実際の現場には全く変わらずにいる。勤め先はいじめや陰口も多かった。子どもの事を考え、いい保育をしたくてもそれぞれが違う方向性なのでどうしていいか分からない。それについて上は教えてもくれないので自分で解決するしかない。またできる人がすればいいというスタンスなので、月案週案などの書類関係が負担大きい人とない人に分かれている。

投稿日:

産休育休もとりやすく、企業枠で50%の枠を設けられているため自分の子どもも保育園に入りやすい設定です。また保育費や給食費も会社負担なので育児をしながら働くという面でとても安心です。また、病後児保育もしている為もしもの時は子どもを看護師にみてもらえむす。

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子どもファーストという事を大切にしている会社で、昔の保育のように抱っこ癖が着くから安易に抱かない、ご飯は苦手なものも残さず食べる、一斉保育が大事、といった固定概念がないことに魅力を感じました。実際にひと口を強要する事もなく、子どもの気持ちを1番に尊重している保育でした。わがままになるのでは?という心配もありましたがそうではなく、子ども一人一人が愛されているという自覚を持ち、自己肯定感がある子が多いように感じました。

投稿日:

休憩は必ず1時間とれます。園外に出ての休憩も可能なので自分で時間を有効的につかえます。また、シフトを立てる時にはみんなで話し合う事も可能で、休みが重なってしまった時にも他園からのエルプが可能であれば来てもらえるため休みたい日には指定休ももらえます。基本残業もなく、指導案やお便り等も業務内で時間が振り当てられている為持ち帰りもありません。

投稿日:

不満な点仕事内容

108日と休みが少ない 変則労働性とは言ってたけど結局月の決められた時間働かなければいけないのは変わらない。 年末年始の休みの記載もない。 認可外だから条例によっては借り上げ社宅が使えなくなる可能性も大きい。 給料は保育士としては高いけど休みが少ないから。 まとまった休みをとるためには有給を使わないといけない。 小規模だけど職員の人数も少ないから急に休んだら回らない

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良い点仕事内容

担任制ではないため、日によって入るクラスは違います。色々な年齢と関わることで子ども達一人一人と関わることができます。書類もコドモンというアプリで管理を行っている為分かりやすく時間を効率に使うことができます。

投稿日:

良い点面接

どういう保育士になりたいか、この園で何をしたいかスキルアップを目指したいか等を聞かれました。選考基準として経験値が優遇されるとも言っていました。女性であれば妊娠出産も不安要素ではありますが、その面も相談しましたが、授かりものなのでその面も大丈夫との事でした。

投稿日:

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主任という役職についてみないかという相談を受け、自分自身も上を目指したいと思っていたためチャンスを頂いた。その為の研修を受けさせて頂いたり、県の研修などにも参加させて頂き専門性を磨くことが出来ている。保育士としてのキャリアをあげるために様々な研修を受けさせて頂いてます。

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面接時に伝えていた希望就業日数、時間は全く保障されませんでした。予定して...

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有給はあるが、人手がないと取得することが出来ない。また、希望休とあわせて...

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昇給がなく、入社してからほぼ給与は変わっていない。また、賞与も1カ月分、...

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社内での研修も豊富なため、不明な点は今のことろ見あたりません。新人育成訓...

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コンサルティング業界の求人

雇用契約書に昇給ありと記載されているが、一般的な保育園の毎年ある昇給は一...

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不満な点面接

面接時もフランクに話して堅苦しい面接という感じではなかった為不満な点はな...

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従業員は自分の子どもを預ける事ができ、保育料や給食費も会社が負担してくれ...

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人間なので人によっては合う人とそうでない人がいます。その中でエリアリーダ...

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不満な点職場の雰囲気

様々な年齢の方がいるので昔の保育、新しい保育で価値観が異なることもある。...

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車での通勤が推奨されていないため、車での通勤の場合は駐車場などを自分で借...

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不満な点仕事内容

クラス担任制では無いので指導案を立てる時に他の先生との連携も必要となる為...

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残業はほぼなく、定時出勤定時退社が可能。また、持ち帰りの仕事もなく、行事...

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フランクで仲の良い雰囲気、下の名前で呼び合う部署もあるようで気が合えば働...

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不満な点退職検討理由

8休となっていますが、現場の人が足らないので、平日に休みを取るのは難しい...

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部門によって違いはあるが、保育部門は看護師としての毎月の給料は低いが、訪...

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インターネット環境が安定していないと、リモートワークは出来ないので要注意...

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やりがいや働きやすさがあり、現場では問題なく働けた。巡回して話も聞いても...

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1度シフトが決まってしまうと調整ができないため、もしもの時には有給を申請...

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逆に役職なしだと何もない。園によっては、園長から研修に行かせてもらうこと...

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良い点仕事内容

保育園立ち上げから参加できると、やり甲斐があり楽しめる。休憩はしっかりと...

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良い点副業

副業は推奨されていてダブルワーク、トリプルワークなど自分の働き方ができる...

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不満な点職場の雰囲気

社員のプライベートに関与しない良さなのかもしないが、既婚者が恋人を連れて...

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不満な点副業

特に副業の職種など規程はないのか、さまざまな副業をしている人がいる。保育...

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直接エリアリーダーなどが園を見回り社長に現状報告をされています。その事で...

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園長等を目指すにあたっては、子どもや家庭があると女性は労働時間ともに難し...

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経験がある方が多いため、相談に乗ってもらえる。保育に対する意識が高い人が...

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ミーティングや会議はほとんどリモートにて行えるので場所を選ばず参加出来る...

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会社概要

  • 業界
    コンサルティング
  • 本店所在地
    福岡県福岡市中央区舞鶴1丁目1番27号
  • 従業員数
    385人
  • 企業URL
    https://ten100.jp/
  • 設立
    2017年7月
  • 代表者名
    西村淳
  • 資本金
    1,000万円
  • 決算月
    3

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