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平均年収 | |
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平均ボーナス(賞与) | 平均時間外手当 |
--万円/年 | --万円 |
平均昇給頻度 | 平均昇給額 |
1年に1回 | --万円 |
公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、Yahoo! JAPANの統計データから算出しています。
性別
雇用形態
入社形態
職種 | 平均年収 | 中央値 |
---|---|---|
その他 | 520万円 | 480万円 |
2021年頃の話
休みに関しては所属している部署によって差があり、有休を法律で決まっている...
2021年頃の話
賞与率が高く(年間6ヶ月以上)収入面では安定していと思います福利厚生は私...
2021年頃の話
例えば仕事に使用する、必要な消耗品の購入が出来ない場合があり、個人が費用...
2022年頃の話
特にないが、大人達が悪いことをするせいで日大のイメージが悪くなり、今いる...
2021年頃の話
新人であまり詳しくないのですが、他の職業や病院で働いている友人の給料と比...
2021年頃の話
一年ごとの上がり幅が少なく、土曜日も隔週で午前中出勤になるため、休みは少...
2021年頃の話
コロナウイルスの感染拡大に伴って、収支は悪くなっている中でも、定期昇給が...
2021年頃の話
近年入職した人は給与体系が変わり、昇給があまりなくなってしまった。40歳...
学校法人日本大学の評判・クチコミを掲載。 就職・転職に役立つ学校法人日本大学の社員や元従業員による年収・給与制度・ボーナスなどの 評判・クチコミや職業・年代別の年収情報をリサーチでき、企業分析や採用の調査としてご活用いただけます。
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メーカー
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IT・通信
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※求人情報の紹介、企業からの連絡が確約されているわけではありません。
国立大学法人筑波大学
子供の熱で休む場合などは同僚や上司の目が気になるところはある。また残業は個人で申請だが、勤務していた時間と比例しては取れず、会議、面接などの理由がないと取れない。職場の環境にもよるが、女性が多い事務職は、シニア層がグループになり陰口、仕事の割り振りの不公平さが気になる。また人が多いため、同期が誰かは分からずプライベートでも親密になる人間関係形成は難しい。
国立大学法人大阪大学
経理課は研究室にあたえられたお金で購入したものの支払いをする業務で自分のタイミングで仕事ができる締日はあるけども他の人もいるので助け合いながら仕事をする事ができる休みはとりやすい、もちろん有給もあります。
学校法人東京女子醫科大学
同期は中が良いが上下であまり仲が良くなく殺伐とした雰囲気でありあまり良い環境とは言いにくい。上がいばりちらしているので居心地は悪く環境はかなり悪いと思う。意地悪な人も多い
学校法人昭和大学
やりたい分野に確実に挑戦できるかといったらそうではない。異動希望も希望はとるけど通らないし興味のない分野で働く事がある。人間関係が悪い部署に当たると最悪。どの業界もだが、病院ですら妊活の治療が必要な人に協力的ではない。休みももらえないし、不妊治療での長期休暇も許されない。シフトが組めなかったりそのせいで治療が受けられないことはある。また、年齢関係なく夜勤も入るので年齢が高い職員ほど頭が起きられないから事故に繋がる可能性がある。