投稿日:
賞与が減る一方。 給料、賞与に査定制度がない。 退職金制度はあるが、勤続10年以上じゃないと出ません。企業年金のようなものもあるが、会費は毎月納めなくてはならないが、20年以上勤務しないと出ません。しかも年々金額が下がっています。 お盆、正月に出勤すると、手当があるが、支給対象の日にちが減った。
投稿日:
ボーナスが上がるといいです。 福祉業界全体の課題かと思いますが、若い職員が辞めていく傾向にあり、育成の問題があります。報酬アップも含め、福祉業界の今後の法人の運営に影響出ることになるかと思います。
投稿日:
評価制度はあるものの、一番気になる報酬や査定には特に影響ありません。主任クラスになれば手当がありますが、それなりの業務や処理能力が求められます。
投稿日:
お盆、正月の休みはなかった。 年間休日は、年々減っている。 夜勤の勤務時間は8時間だが、2日連続夜勤勤務。夜勤中の休憩に交代要員がいない。 夜勤中は、入居者20人に対して、職員ひとり。
投稿日:
交通費がしっかりでます。ガソリン代が高騰していますが、それでもしっかり賄える金額が出ています。 指定の病院で診察を受けると、補助があります。
投稿日:
産休前後、介護休暇も、取得しやすい環境であり、職員間もお互い様の気風があり、休暇を取得する職員にとって、よい環境と言える。
投稿日:
トップダウンではなく、現場の意見を上司はよく聞いてくれている。改善点、改良するべき事を、職員の意見をキチンと検討して実行していただける職場だと思う。
投稿日:
査定はないので必ず昇級するし、淡々と続けて仕事するなら問題ありません。休みも他の施設に比べて多い方です。ボーナスは近年期待できない額ですが、無いよりはマシかと言い聞かせています。
基本的に職場の同僚、上司から仕事に対する批判などはありません。 介護なので利用者のおばあち…続きを見る
デイサービスで送迎運転手をしていました。 介護職が全く未経験であっても、車椅子利用者の移乗…続きを見る
これは恐らくどの会社でもそうだと思うが施設責任者によって同じ会社の施設でも全く違う。従業員の…続きを見る
社会福祉法人とやま虹の会の
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
社会福祉法人とやま虹の会を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。