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派遣社員やパートの方の割合が多く、全体でみても女性の割合は高いと思う。産休をとって復帰する流れができているので女性にとっては働きやすいと思う。また派遣社員でも産休後に戻ってくる人がいるので、待遇はいいと思う。
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学生窓口がコロナの影響で閉鎖しているため、日中はかなり静かな環境。人間関係も全体的に良好で穏やかな人が多いと思う。また、テレワークに積極的に取り組んでいると思う。
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所属学年により、ほぼ毎日会議がおこなわれており、勤務時間を過ぎることが当たり前となっている。自主的におこなっているという扱いのため、時間外の手当もなく、代休の対象ともならない。
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所属学年によって雰囲気が異なり、現在の所属学年は比較的良好な雰囲気で仕事が出来た。思っていることは言い合える環境。 ICT機器が充実しており、ウィンドウズPC(サーフェス)にほか、ipadが全員に貸与される。
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担当業務がしっかりと分かれているため、急な仕事が飛び込んでくることがない。また、業務内容によって繁忙期がずれているためお手伝いに来てもらったり行ったりできる。
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まだ紙を使用することが多いので、担当によってはテレワークが困難な点。もう少しペーパーレス化に取り組んでもらえればと思う。
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年俸制のため、昇給・賞与はなく、固定給与が支払われる。別途支給される手当は通勤手当と、部活動指導手当がある。
所属先にもよるが、同じ仕事をしている人がいないので、基本的には業務過多となっても他の人と分担…続きを見る
産休前に業務を減らしたり緩和するシステムがなく、無理して働かなければならない。 産休育休明…続きを見る
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