国立大学法人滋賀医科大学のクチコミ・会社評価
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不満な点入社理由・入社後ギャップ
投稿日：
他府県と違い、県内いろいろな病院はあるが、医師不足などで病院同士の競争がない分、大学病院は県内トップの病院という認識がある。 そのため未だにアナログな感覚が多く残っている。昔からのしきたりとかルールとか重んじてる部分が古い。そこは中途採用者には大きなギャップとなった。また大学が隣接しているため、働いてるスタッフの感覚も洗脳されているので、なかなか払拭できない。もっと外からの風を取り込んでいくべき。 研修施設でもあるため、看護師が患者への直接的な医療処置をする機会が少ないため技術の習得は遅い。
良い点入社理由・入社後ギャップ
投稿日：
大学病院とあって、研究が盛んで診療と併せた研究などがおこなわれているので、現在の医療の方向性など、興味深く知ることができた。 患者さんも大学病院での治療を望まれていることも多く様々取り組みがされている熱心な施設です。看護師はカンファレンスや看護計画など、技術マンだけでなく、倫理や患者に合わせた看護の追求が日々なされている。
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