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評価項目について
この会社の満足度について5段階で回答された評価の集計です。
公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報はクチコミ及び、Yahoo! JAPANの統計データから算出しています。
※クチコミ情報から算出しています。
2022年頃の話
給料が年功序列である点は正直なところ不満がたまることがあります。能力的には高くなく、仕事の量が少ない方でも、自分よりも高い給料をいただいていることは少し改善を求めたいところではあります。
2019年頃の話
入社前はもっと緩くていいと思ったが、上司や上の人と話すのが緊張するような時が多く、心配になったりもするが何とかみんなのおかげでやって行けている。
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名古屋市
毎月の残業は必ずと言っていいほど、25時間程発生するが、有給休暇は希望を出せば、ほぼ100%希望通りに取れるのでバランスが取れておりその点に関してはとても良く働きやすい環境となっていると思われます。人間関係がとても良い方なので、変わった人が比較的少なく、また、上司もパワハラ的な人がほぼ居ない為、ストレスはかかりにくいと思われる。
大阪市
業務が多すぎるため人事異動があったときなどは転職したぐらいの気持ちになります。職員数も全体では2万人を超えているので友人など知人がいない場合があります。若い頃はあまり嫌ではなかったですが、年をとるにつれ仕事の環境の変化がとてもしんどく感じることもあります。また仕事内容は自分で決めることができなく、人事から言われたとおり仕事をしないといけません。
東京都
問題を起こすことがなければ、終身雇用で安定した生活を送ることができます。激務部署出なければ基本定時に退庁し、平日も家族との時間をたっぷり確保できています。やりがいはないですが、安定、ライフワークバランスを重視して仕事を探す方にはとっても合っていると思います。
神戸市
在宅勤務ができるように事務処理用パソコンは小型のノートパソコンに置き換えが進んでおり、各部署にLTE端末が配布されている。ただ業務ごとに専用システムを使用する場合もあり、専用システムはデスクトップパソコンで持ち運びできないため、専用システムは在宅勤務で使用できない。そのため、在宅勤務できない業務も多くある。