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配属される支店によって全然雰囲気が違います。横須賀の店舗は良く言えば関係が密、悪く言えばプライベートにも踏み込んできます。 男女で昇格試験の差はないので、実力があれば誰にでもチャンスはあります。 給料日に店舗ごとの有休消化率が発表されるので、管理職が気にするようなタイプだと有休もとりやすい。
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職場の人間関係については、おおむね良好だと思います。視点によってはお局さんがおり、やりにくさを感じることもありますが、基本的にはみなさん優しく、頼り甲斐のある方が多いと思います。 金融機関などのイメージでもある殺伐とした雰囲気はなく、どちらかと言えば楽しみながら仕事をしている感じです。 給与と仕事量のバランスを考えれば、及第点だと思います。
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残業はほとんどないので、遊ぶ時間はいっぱい作れます。また、勉強したい人や趣味がある人にはアフターファイブは充実していると思います。 食事は給料から天引きで、安く食べられるのは魅力的ですが、メニューは決まっているので、自分でランチを選びたい人や好き嫌いが激しい人は向いていないかもしれません。 入庫時は総合職の垣根はないので、誰でも昇格はできます。なので、比較的、女性の役席が多い職場だと思います。女性は働きやすいかもしれません。
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オフィス内の設備について、これはいつの時代のものだ?というような古いタイプライターが置きっぱなしになっていたり、バックヤードの壁紙がヤニだらけだったり、正直なところいい環境とは言えない部分もあります。また、どの支店にも必ず食堂がついていますが、支店によっては、あまり美味しくないところもあり、正直なところ微妙です。ここについては、改善の余地があるものの、当面はこのままだと思われます。
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とにかく給料が低いです。昇給もほとんどなし。泥舟に乗っている気分です。金融機関で、ここまで給料が低いのは聞いたことがありません。家族を養うためには、妻にも働いてもらう必要があります。子供にも満足した生活を送らせてあげられません。 職場にはパワハラ上司がいる支店もあり、そこの新入職員はすぐに辞めてしまうことがありました。面倒な飲み会も多く、断りづらいのが現状です。 あまりおすすめはできません。
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パートは異動はないのですが、正社員は3年から5年位で異動になりますのでいろいろな方と仕事をするでコミニケーション能力が必要になると思います。人間関係で辛いこともあります。21年間仕事をし辞めた原因は人間関係です。今までも辛いことも沢山ありしたが2年前に異動できた上司の言動には、堪えられませんでした。新しい仕事についていけない自分も悪いのですが悩んで退職しました。
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良い点にもかいたが、金融機関は3年から5年位で異動があるので、人により職場の雰囲気、人間関係がかわります。 厳しい社員の方がいると精神的に大変でした。退職した理由でもあります。
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業務内容は後方事務で、各種口座振替、変更届出の受付、送付処理や郵便物の受付、発送業務、税金の収納、各支店の本部のメール便の仕訳、窓口の接客業務をしていました。神経を使う仕事ですが正社員で9年、パートで21年仕事をしていましたのでやりがいがある仕事でした。
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営業店は、直接お客様にあい接客するのでテレワークはできないと思います。本...
上司から有給休暇を積極的に活用するようにと促してくれるため、非常に休暇は取得しやすいです。会…続きを見る
リクルーター面談が3回、1回目は現場若手職員、2回目は現場中堅層職員、3回目は現場管理職。こ…続きを見る
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仕事内容的にリモートワークはできないのでこの点に関して不満は感じていない...
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