宜野湾市の
クチコミ・会社評価
仕事内容
宜野湾市の評判・クチコミ・評価不満な点
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 30代
- 男性
- 主任
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 子育て中
- 2022年頃
投稿日：
・３〜５年に１度人事異動のため、職員に業務改善の気持ちがないため、無駄な業務を踏襲している。 ・年功序列で昇任した職員が多く、現場の職員が仕事を回している。 ・業務が残業ありきで与えられる。 ・行財政改革担当より業務改善し残業を減らすよう全庁に指示があり、改善して減らすと、今度は在長時間が少ないという理由で人員削減された。 ・当たり前のようにパワハラがある。 ・仕事より付き合いのいい人が評価される。 ・新たな仕事や業務改善に取り組んでも、上司の手柄にしかならず、評価されない。
年収・給与制度・待遇
宜野湾市の評判・クチコミ・評価良い点
- 投稿者：
- 人事
- 正社員
- 50代
- 男性
- 課長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2021年頃
投稿日：
給与は年に一度定期昇給する。人事評価により、手当や昇給に今後、影響が出てくる可能性もあるが、大きなものにはならないと考える。
成長・働きがい・キャリア
宜野湾市の評判・クチコミ・評価良い点
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 30代
- 男性
- 主任
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 子育て中
- 2022年頃
投稿日：
成長やキャリアなんて見込めない。 一般企業に勤める人と雲泥の差。 社会人としてのレベルが低い人間が多すぎる。 ただの仲良しクラブ。
ワークライフバランス
宜野湾市の評判・クチコミ・評価不満な点
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 30代
- 男性
- 主任
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 子育て中
- 2022年頃
投稿日：
残業や休日出勤が当たり前のスケジュールが組まれている。 人事異動の希望も通らないし、意見をすると全く希望していない部署に飛ばされる。 休暇を取ろうにも仕事は押し付けられ、休みの間誰も手をつけてくれないため、おちおち休んでられない。
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