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筆記試験、一次面接、最終面接(役員面接)の順で選考される。筆記試験は公務員試験と同様に社会関係の問題や時事問題、数的処理などが出題される。基本的な公務員試験筆記対策を行えば問題ないと思う。 面接は一次面接が集団面接、最終面接が個人面接となっている。最終面接では志望動機や自己PR などの内容を5分間のスピーチで説明するといったものが冒頭で行われる。 面接の質問はよくある基本的な質問が多いと感じた。しかし深堀してきたり、アドリブで変わった質問を投げかけてくる人はいた。
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国立大学だけあって教育制度は充実している。最先端の医療技術を学べることは自信にもつながり、学習意欲が高まる。 資格の取得にもバックアップがある。 救急の現場で働く看護師だが、救急に関する持っていたほうがよいスキルは、ほとんどのスタッフが受講済み資格取得済みである。 上司や先輩からは、どのような研修があるのか情報提供があるうえ、受講ができるよう申し込みまでしてくれる。
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ティーチングアシスタント、リサーチアシスタント。 研究室に在籍する学生が、教授の授業に使う教材やプリントの用意などをする。 実際の講義でプリントの配布や回収などを行ったりすることもある。小テストの採点などをおこなうこともある。 試験では試験監督をおこなうこともある。 採点をする際に自身で解答を考えながら採点すると、自身のスキルアップにも繋がる。
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