公立大学法人横浜市立大学のクチコミ・会社評価（56件）
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良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
給料に関しては他の病院よりも良いと思います。病棟看護師は三交代制になります。準夜勤、夜勤が月合わせて10日くらいありますので、まとまった連休をとれる事はほとんどありません。その代わり、教育体制や勤務体制は充実しているので、希望すれば有給を消化することができます。子育て世代の方は時短で働くこともでき、その点は人が多い事の利点だと思います。昇給は年1回あります。上がり幅は1万円いかないくらいです。
不満な点職場の雰囲気
投稿日：
部署間の交流や協働が十分できていない。海外との交流や他の研究機関との連携をさらに充実させる必要がある。多職種が参加するプロジェクトや産学共同のプロジェクトなどをより推進する必要があり、これらのビジョンが明確でないと現場の意欲向上につながっていかないかもしれない。なお、現在は新型コロナウイルス感染拡大の影響で現場の人的交流は非常に遅滞しており、雰囲気づくりには一層の努力が必要な状態である。交流が乏しいことで、世代間で考えているビジョンに差異が生まれて不和につながりかねない。
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良い点職場の雰囲気
投稿日：
上司に相談しやすく、やりたい仕事を実現しやすい環境である。金銭的にも企画を出せば評価に応じてサポートを受けられる。部下も困ったことややりたいことをこまめに相談してくれるため、風通しがよい状態である。このため、就職を希望して訪れる学生も多く、今後の発展が期待できる。
不満な点テレワーク・リモートワーク
投稿日：
上記のように、患者など個人情報が含まれるものを取り扱う仕事については、リモートワークが認められていない。業務時間の実際の業務時間の最大の部分を患者対応が占めるため、やはりリモートワーク化は不十分と言える状況である また、リモートワークでは時間外手当が認められていないのも、時間外に義務とする会議などが横行している環境下では、不誠実と感じる。
投稿日：
テレワークは新型コロナウイルス感染症流行の際にシステム的には導入されたが...
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公立大学法人横浜市立大学の
会社概要
- 業界
- 教育・研究
- 本店所在地
- 神奈川県横浜市金沢区瀬戸２２番２号
- 従業員数
- 230人
- 設立
- 2005年4月
- 代表者名
- 小山内いづ美
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