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少人数体制なので人間関係を築きやすいのではないかと思います。中途採用のひとがほとんどなので、さまざまな経験を重ねたひとたちと仕事ができることは面白い点かと思います。
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中小企業向けのセミナー、研修の企画がメインです。企業のニーズに合わせたセミナー、研修内容を考えて講師を選定することは勉強になります。リーフレットの封入作業も定期的にあります。
正社員ではなく、無期雇用です。 昇給 地域手当 住宅手当は、ありません。 また、社員…続きを見る
仕事については、いろいろな仕事があります。コンサルティングの仕事から、技術調査、システムの設…続きを見る
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